“没有任何借口”是美国西点军校200年来奉行的最重要的行为准则。它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口,哪怕是看似合理的借口。他体现的是一种完美的执行能力,一种服从诚实的态度,一种负责敬业的精神。其核心是敬业、责任、服从、诚实。这一理念是提升企业凝聚力、建设企业文化的最重要的准则。秉承这一理念,众多著名企业建立了自己杰出的团队。本书是对上述理念最完美的诠释,被誉为最完美的企业员工培训读本,是每一位员工的必读本。
费拉尔・凯普,职业演说家,咨询专家,美国职业训练与发展中心创始人,毕业于美国西点军校。曾任美国陆军特种部队指挥官,多家著名公司独立董事和职业培训专家。
有一类书叫伪书 ——《没有任何借口》读后感 本猪头哥在博文《善意的谎言》(http://book.douban.com/review/5988665/)里说过,有一类书叫伪书。 何谓伪书?根据百度百科:(http://baike.baidu.com/view/204896.htm) 伪书是非法概念,是对出版界涉及图书作者、内容、营销...
评分看的公司内网上的电子版,有点失望,其实这类书,一看标题就知道内容,读者追求的就是一些新故事新内容,或者是能激发人斗志让人产生共鸣的影响力,但此书读完后感觉完全没有说服力和震撼力,书中引用了太多其他书本里的内容和故事,太缺乏新意,随便翻翻还可以,经不起深读和研究.
评分03刚毕业的时候进某保险公司。 当时的老总忒推荐,于是规定员工每天早上上班后要花15分钟学习。 于是乎,我们部门就每天“早读”。 什么故事、什么经典全忘记了。只记得不出几分钟,必定有句:“没有任何借口。。。”黑搞笑。 那段时间,这句话就成了整个公司上下最“搞”的口...
评分 评分这是一本非常适合给自己的下属或者员工洗脑的书,能够将书中所倡导的信条一丝不苟地贯彻下来,将会是一名极其优秀的员工和下属, 而反过来想,如果一个企业或是一位上司,拿这些标准去期望员工的时候,应该是双向和对等的,如何让自己的员工或者下属心甘情愿地去贯彻不寻找任何...
这本书给我最大的感受,就是它像一面镜子,照出了我内心深处那些不愿承认的弱点。我一直以为,我是一个很有进取心的人,但这本书让我看到了,我很多时候只是在“想”,而没有真正地“做”。我总是有很多“如果”和“但是”,这些词语就像枷锁,把我牢牢地困在原地。我记得书中提到,当一个人说“我做不到”的时候,其实他真正想表达的是“我不想做”或者“我不敢做”。这句话,简直是一语惊醒梦中人!我之前从来没有从这个角度去思考过,我总是把“做不到”当作一个客观的现实,而不是一个主观的选择。我开始反思,我曾经有多少次,是因为内心的恐惧和懒惰,而选择了“做不到”?我是否一直在用“客观原因”来为自己的“主观逃避”辩护?这种反思让我感到一丝惭愧,但也让我看到了改变的可能性。这本书并没有给我具体的“行动指南”,但它给了我一种全新的视角,让我能够重新审视自己的行为和动机。我感觉我正在卸下心理的包袱,开始轻装上阵,去面对那些我曾经认为“不可能”的挑战。
评分读这本书的过程,对我来说,就像是在进行一场深刻的自我对话。它并没有提供一套固定的“解决方案”,而是通过引导我质疑自己那些根深蒂固的“不可能”的信念,让我自己去寻找答案。我一直以为,很多事情我做不到,是因为能力不足,或者时机不对。但是,作者通过大量的案例,巧妙地揭示了,很多时候,我们所谓的“能力不足”,其实是我们缺乏克服困难的意愿;所谓的“时机不对”,其实是我们不愿意承担风险。我记得其中一个关于“拒绝”的章节,作者强调,我们之所以害怕拒绝,是因为我们害怕被否定,害怕自己不够好。而这本书,就是要我们学会拥抱“拒绝”,把它看作是成长的必经之路。这对我来说是一个巨大的挑战,因为我一直以来都非常在意别人的看法。我总是试图去迎合别人,避免冲突,从而牺牲了自己的需求和目标。现在我意识到,这种做法只会让我离自己的真实目标越来越远。这本书让我明白,拒绝别人,有时候也是在对自己负责。因为它意味着我把宝贵的时间和精力,留给了更重要的事情。我感觉我正在摆脱一种被动的、依赖于外界认可的状态,开始走向一种更加独立、自主的人生。
评分这本书的文字风格有一种独特的魅力,它不像很多成功学书籍那样充满着高高在上的说教,反而像是一位真诚的朋友,在与我进行一次深入的交流。它提出的观点,并没有多么复杂深奥,但却异常地触及人心的柔软之处。我一直以为,那些“失败”的经历,都是因为运气不好,或者能力不足。然而,这本书让我开始审视,在这些“失败”的背后,是否隐藏着我自身不愿面对的“不作为”?我记得书中讲到一个关于“拖延症”的故事,主人公总是以“明天再说”来安慰自己,结果一拖再拖,直到机会彻底溜走。这个故事,简直就是我自己的翻版。我常常因为害怕困难,而选择逃避,然后用“还没准备好”、“时机不对”等理由来合理化自己的拖延。这本书让我明白,拖延的本质,是对不确定性的恐惧,是对失败的逃避。它不是一个“能力问题”,而是一个“态度问题”。这种认识,让我感到一丝警醒,也让我看到了改变的希望。我不再想把“没办法”当作挡箭牌,而是想去探索,到底是什么阻止了我前进的脚步。
评分我特别喜欢这本书中那种“直面现实”的态度。很多时候,我们习惯于给自己编织一个美好的幻象,来逃避残酷的真相。我就是这样,总是觉得自己“总有一天会做到”,但从未真正去行动。这本书,就像一把锋利的刀,毫不留情地剖开了我自欺欺人的外衣,让我看到了那些隐藏在“没办法”背后的真正原因。我记得书中提到,很多时候,我们所谓的“能力不足”,其实是我们缺乏“尝试的勇气”;我们所谓的“客观条件限制”,其实是我们缺乏“创造解决方案的智慧”。这句话,让我深受启发。我一直以来,都把自己的局限性,归咎于外部环境,却从未反思过,我自己是否已经尽力去克服这些局限。我开始意识到,我需要从一个被动的接受者,转变为一个主动的创造者。我不再想等待“万事俱备”的时刻,而是想去创造“万事俱备”的条件。这种转变,让我感到一种前所未有的力量,也让我对接下来的生活充满了期待。
评分这本书给我带来的,是一种“打破砂锅问到底”的精神。它不仅仅是告诉我“不要找借口”,更是引导我去探究,为什么我会如此频繁地找借口。我一直以为,我之所以做不到某件事,是因为“我真的做不到”。但是,这本书让我质疑这个“真的”。它让我去思考,是不是我根本就没有真正地“尝试”?是不是我只是在“想要”而没有在“行动”?我记得书中讲到,当一个人说“我做不到”的时候,他可能是在暗示“我需要帮助”或者“我需要改变方法”。我之前从未从这个角度去理解过“做不到”这句话,我总是把它当作一个最终的结论。现在我明白,这句话其实是一个起点,一个需要我们去深入探索的起点。它不是终点,而是对我们思维和行动的挑战。我感觉我正在学习一种全新的思考方式,一种更加积极、更加负责任的思考方式。我不再轻易地接受“没办法”这个结论,而是想去寻找更多的可能性。
评分这本书的内容,对我来说,更像是一种“唤醒”。它没有给我具体的“方法论”,而是通过深刻的洞察,唤醒了我内心深处被压抑的责任感和行动力。我一直以为,我之所以无法达成目标,是因为外部环境不允许,或者是因为我的能力有限。但是,这本书让我明白,很多时候,我所谓的“没办法”,只是我内心深处“不想”或者“不敢”的另一种表达。我记得书中有一个关于“习惯”的章节,作者强调,很多我们无法改变的现状,都是由我们日积月累的习惯造成的。而找借口,恰恰是一种根深蒂固的坏习惯。我对此深有体会,我总是习惯性地在遇到困难时,先寻找理由,而不是先寻找解决方案。这本书让我意识到,改变习惯,才能真正地改变人生。我不再想抱怨“没办法”,而是想去审视,我的哪些习惯在阻碍我前进。我感觉我正在走向一种更加主动、更加有力量的人生。
评分这本书给我带来的启发,不仅仅是观念上的转变,更重要的是行动上的驱动。我之前总是把“我做不到”挂在嘴边,即使内心深处知道这是不准确的,但习惯性的思维模式让我难以自拔。比如,我一直想坚持晨跑,但总是因为“天气太冷”、“起不来”、“没时间”而放弃。每一次放弃,我都给自己找一个合理的理由,仿佛这样就能减轻内心的愧疚感。然而,读了这本书,我才明白,这些所谓的“理由”根本站不住脚。作者通过一个个生动的案例,揭示了“不作为”背后真实的心理机制:对失败的恐惧、对舒适区的依恋、以及对自身潜力的怀疑。我意识到,我之所以会不断给自己找借口,是因为我害怕面对挑战,害怕失败会暴露我的不足。而这本书,就像一位温和但坚定的引导者,它没有命令我必须做什么,而是通过层层递进的论证,让我自己去发现那些限制我的“借口”,然后自己去打破它们。我读到其中关于“责任感”的部分,深有感触。作者强调,真正的成熟,是承担起自己的人生责任,而不是将责任推诿给外部因素。这句话像一道闪电,照亮了我内心深处一直以来回避的角落。我开始反思,我是否一直在逃避做出艰难的决定?我是否一直在等待“完美时机”的出现?这种反思让我感到一丝不安,但也带来了一种前所未有的清醒。我迫不及待地想将书中的理念付诸实践,去改变那些我一直以来觉得“没办法”的事情。
评分这本书我才刚翻开没几页,就被那种直击人心的力量给震撼了。它没有华丽的辞藻,没有故弄玄虚的理论,只有一种最朴素、最直接的道理,但就是因为这种朴素,反而显得无比有力。我之前总觉得自己很多事情做不好,总是有各种各样的理由来解释自己的失败,诸如“时间不够”、“条件不允许”、“别人不支持”等等。读了这本书,我才意识到,那些所谓的“理由”,其实都是我给自己找的借口,是用来逃避责任的盾牌。作者用了很多我能感同身受的例子,生动地描绘了一个个因为“没办法”而错失良机、原地踏步的故事。我尤其记得其中一个案例,讲的是一个人想学一门新技能,但总是找借口说自己工作太忙,下班后太累,没有精力。结果可想而知,他一直停留在原地,眼看着别人通过学习新技能获得了更好的发展,他却只能继续抱怨。这简直就是我自己的写照!我突然醒悟,原来我一直以来都在用“不可能”来麻痹自己,让自己心安理得地不去尝试,不去努力。这本书就像一记响亮的耳光,打醒了沉睡的我。它不是在指责我,而是在告诉我,改变的钥匙一直在我手中,只是我从未真正去握住它。我现在脑子里充满了各种想法,想要立刻开始行动,去挑战那些我曾经认为“不可能”的事情。这种感觉非常奇妙,既有些忐忑,又充满了前所未有的兴奋。
评分这本书的内容,在我看来,更像是一种“去伪存真”的哲学。它剥离了那些我们习惯性用来安慰自己的虚假理由,直指问题的核心——我们是否愿意为自己的选择负责。我常常陷入一种“如果……就好了”的思维模式,比如“如果我有更多的时间,我一定能把这件事做好”、“如果我能得到别人的帮助,我肯定能克服这个困难”。这些“如果”,在我看来,是多么的熟悉,因为我过去就是这样做的。我总是把自己的成功与失败,归结于外部环境或者他人的行为,唯独忽略了最关键的因素:我自己。作者在书中反复强调“行动”的重要性,而这种行动,是源于一种内在的驱动力,一种不容置疑的决心。它不是基于“有没有可能”,而是基于“我必须做”。我记得书中提到一个关于“完美主义”的陷阱。很多人因为追求完美,而迟迟不敢开始,最后什么都没做成。我对此深有同感,我常常因为害怕做得不够好,而把事情拖延到最后,结果往往是草草了事,或者干脆放弃。这本书教会我,开始,远比完美更重要。即使一开始做得不够好,也是一个宝贵的经验,比原地不动要强太多。我感觉我的思维正在被重塑,一种积极主动、敢于尝试的精神正在我心中萌芽。
评分我非常欣赏这本书中那种“不妥协”的语气。它没有给“找借口”留任何余地,直接而有力地指出了问题所在。我一直以为,找借口是一种“智慧”,是一种“策略”,能够帮助我避免不必要的麻烦。但是,这本书让我明白,找借口实际上是一种“软弱”,是一种“逃避”。它虽然能够暂时麻痹我的痛苦,但却会阻碍我获得真正的成长。我记得书中提到,一个人的成长,往往伴随着痛苦和不适,而找借口,恰恰是为了逃避这种痛苦和不适。我之前为了避免失败的痛苦,一直在找各种各样的借口,结果却让自己陷入了更大的痛苦——停滞不前,碌碌无为。这本书,就像一位严厉的导师,毫不留情地揭露了我自欺欺人的行为,但也正是这种严厉,让我感到了一丝希望。我不再想继续沉溺在“没办法”的安慰中,而是想去直面真实的挑战,即使过程会很艰难。
评分没有任何借口,也就没什么可抱怨的
评分“一本非常适合给自己的下属或者员工洗脑的书” 我们老板一定是听到了这句话 SO强制性的每人必读之后写出读后感 总结只有两个字 服从
评分感谢诺贝尔数学奖得主勒东的推荐
评分在伪书中都算极垃圾的一本
评分NO excuse
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