走出低价困境
对于那些苦陷于价格战漩涡的中国企业来说,如何尽快走出低价困境,成了始终萦绕心头的难题之一。
有道是“条条道路通罗马”。同样,中国企业走出低价困境的途径也不只一条。本期选取了一组文章,旨在探讨走出低价困境的可能途径:核心技术;差异化;品牌建设。
在《中国制造业的优势》中,比亚迪总裁王传福向我们详解比亚迪如何通过加强研发,将中国的人力优势转化为技术优势。他特别强调了前瞻性、耐心和抓大放小在技术研发中的作用。作为一家或立仅9年便打破日本人对充电电池技术垄断、占据全球23%市场份额的公司,不妨听听他们在技术研发问题上的独到见解与体会。
曾以《定位》一书风靡管理学界的杰克•特劳特近日推出新著《战略八讲》。经授权本刊改编了其核心内容:《以差异化走出低价困境》。这篇文章告诉我们,不管是一家新兴公司还是传统企业,不管是一家大型股份公司还是家庭手工作坊式企业,都可以找到有效的方法将自己与竞争对手进行区隔,实现差异化,并获取超额利润。
本期的主题落在企业如何通过品牌建设,获取品牌溢价收益。我们重点推荐两篇文章:一篇是白长虹教授和杨建宏的《眼务品牌:策略、忠诚与资产》。这篇文章重点阐述了建立服务品牌的八项策略,以及如何赢得顾客忠诚和培育品牌资产。另一篇是西岸奥美副总裁罗志勇和张锡龄的《如何提升品牌溢价能力》。这篇文章指出:同样的品牌投人,并不一定能产生同样的溢价效果。企业有必要根据品牌价值各组成部分的相对重要性程度,有针对性的进行品牌宣传,方能取得最大的品牌溢价敬果。
企业任何的决策,都必须建立在充分的成本效益分析基础之上。企业的品牌策略同样如此。这便是《你的企业应该建立品牌吗?》一文试图要传达的含义。在这篇文章里,涂铸博士对企业盲目投人品牌建设的行为提出了喷疑,他认为:只有当消费者对产品品质不是很了解情况下,企业投入品牌建设才是可取的;如果消费者对产品品质已经较为了解,那么企业的最佳策略是不投人或少投入品牌建设,因为此时的品牌建设并不会为企业带来多大的收益,反而只是增加了企业的品牌宣传成本!
不过,管理之中常常存在权变之计。有时过于严谨的定量分析反而阻碍了创新思维的发挥。正如哈罗德•孔茨所说的:管理是一门科学,管理更是一门艺术。当我们突破成规约束之时,也许才能找到走出低价困境的更佳途径!
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我个人对于商业评论的价值判断,往往聚焦于它能否提供一种“未来感的预判”。《北大商业评论》(第3期)的目录中,一些关于“人工智能伦理在商业决策中的嵌入”的字眼,立刻抓住了我的眼球。这不再是简单的技术应用探讨,而是关乎企业未来运营的哲学基础问题。我非常好奇,在这一期中,作者们是如何将冰冷的算法模型与人本主义的商业价值进行对接的。这种前沿议题的探讨,要求极高的学术前瞻性,它不仅仅是记录当下,更是要为未来十年甚至更久远的商业图景描绘蓝图。如果能从宏观的政策导向,结合微观的企业治理结构,构建起一个应对未来不确定性的决策模型,那么这份期刊的含金量将是无可估量的。期待它能带来一些既有理论深度,又能在未来几年内指导实践的先见之明。
评分手捧这本《北大商业评论》(第3期),首先感知到的是其内容的广度与跨界性。印象中,北商评论历来擅长将经济学原理、社会学趋势与微观企业管理实践进行精妙的融合。我期待看到一些能够打破行业壁垒的思考,比如如何将金融科技领域的创新方法论,应用到传统制造业的数字化转型中去,这种跨学科的借鉴往往能催生出最意想不到的商业模式。特别关注到其中一篇涉及“可持续发展目标(SDGs)与企业价值创造”的文章,这是一个全球性的议题,但如何在具体的中小型企业层面实现可量化、可执行的路径,而非停留在企业社会责任的公关层面,是检验其深度与实践价值的关键。如果它能提供一个清晰的评估框架和实施路线图,那这份杂志的收藏价值将大大提升。从作者的学术背景来看,这种融合的深度应该是有保障的,希望能带来耳目一新的视野。
评分这期《北大商业评论》刚拿到手,还没来得及细细品味,但从封面设计和目录的初步浏览来看,就让人感受到一股扑面而来的学术与实践相结合的锐气。那些醒目的标题,比如关于“数字经济下企业战略重构”的深度剖析,以及对“后疫情时代消费行为变迁”的田野调查,都让我这个长期在市场一线摸爬滚打的管理者,内心涌起一股强烈的求知欲。我尤其关注其中一篇关于供应链韧性的文章,这正是我们当前面临的痛点,希望能从中找到一些颠覆性的思维框架,而不是那些陈旧的、人尽皆知的理论。坦白说,很多商业杂志的深度内容都停留在“是什么”的层面,而我更期待《北大商业评论》能像往期一样,直指“为什么会这样”以及“我们该怎么做”,用严谨的逻辑和扎实的案例支撑起每一个论断。从排版来看,这次的视觉设计比以往更加沉稳大气,字体选择和留白的处理,都透露出一种沉思后的精炼,阅读体验想必会很舒适,希望能带来一场真正有价值的知识盛宴。
评分翻开这本《北大商业评论》(第3期)的内页,一股浓郁的智库气息扑面而来,它不同于那些追求快速变现的快餐式管理学刊物,更像是一份需要坐下来,泡上一壶好茶才能慢慢消化的思想浓汤。那些署名的大咖,无一不是业内的领军人物,他们的文字往往带着一种穿透迷雾的洞察力,让人在理解复杂的商业现象时,能瞬间找到核心的驱动力。我特意留意了一下关于“组织敏捷性”的专题,目前的讨论似乎都陷在工具和流程的泥潭里拔不出来,我非常期待本期能否从更深层次的文化基因和领导力哲学的角度,去解构那些真正实现“敏捷”的组织,究竟是如何在核心价值观上进行自我革新和迭代的。如果只是重复介绍Scrum或看板的实践心得,那未免就辜负了北大这块金字招牌所应有的高度和广度了。总而言之,这份阅读体验,更多的是在进行一场与顶尖智慧的深度对话,而非简单的信息接收。
评分说实话,很多商业期刊的文字是“扁平化”的,即便是再好的观点,也常常因为叙述方式的平铺直叙而显得缺乏张力。但《北大商业评论》以往的风格,总是在严谨的学术框架下,蕴含着一种强烈的“批判性思维”。我希望本期能继承并发展这种特质,尤其是在解读当前市场热点时,能够不人云亦云,敢于提出与主流观点相悖但逻辑自洽的挑战性论点。例如,当前市场上对“平台经济”的监管讨论非常激烈,我希望看到一些能够平衡效率与公平、创新与秩序的复杂观点,而不是一边倒的赞美或谴责。这需要作者具备深厚的理论功底和对现实复杂性的深刻理解。这种挑战现有范式的勇气,才是一家顶尖评论的价值所在,它迫使我们跳出舒适区,重新审视我们习以为常的商业逻辑,带来真正的思维跃迁。
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