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发表于2024-11-22
高效能人士的7种心态 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
《高效能人士的7种心态》内容简介:每个人都追求高效能,这样才会锻造出高效能的企业。《高效能人士的7种心态》对职业人士所必备的7种心态:追求目标、积极主动、追求效率、寻求双赢、重视沟通、学会合作和终生学习进行了详尽的分析和阐述。未经许可,不得以任何方式复制或抄袭《高效能人士的7种心态》之部分或全部内容。
感谢川神的生日礼物.
评分感谢川神的生日礼物.
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评分通过国人思维的翻译,总体看了还觉得不错。对没有标准和心态差的人是个很好的促进
评分写的七个心态抑或素质,很入理、很实用。
粗略一记: 1、要有全局观,做事以结果为导向,思考自己所做的事情的方向和意义; 2、成为自己想成为的人,要有什么特质?目前有吗? 3、有效目标细化:将目标量化+时间限制;目标实现:分析可用与暂无资源+对应需采取的行动; 4、要有野心与强烈的成就欲望; 5、不达目的决不...
评分粗略一记: 1、要有全局观,做事以结果为导向,思考自己所做的事情的方向和意义; 2、成为自己想成为的人,要有什么特质?目前有吗? 3、有效目标细化:将目标量化+时间限制;目标实现:分析可用与暂无资源+对应需采取的行动; 4、要有野心与强烈的成就欲望; 5、不达目的决不...
评分粗略一记: 1、要有全局观,做事以结果为导向,思考自己所做的事情的方向和意义; 2、成为自己想成为的人,要有什么特质?目前有吗? 3、有效目标细化:将目标量化+时间限制;目标实现:分析可用与暂无资源+对应需采取的行动; 4、要有野心与强烈的成就欲望; 5、不达目的决不...
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评分粗略一记: 1、要有全局观,做事以结果为导向,思考自己所做的事情的方向和意义; 2、成为自己想成为的人,要有什么特质?目前有吗? 3、有效目标细化:将目标量化+时间限制;目标实现:分析可用与暂无资源+对应需采取的行动; 4、要有野心与强烈的成就欲望; 5、不达目的决不...
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