Exploring Positive Identities and Organizations

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出版者:
作者:Dutton, Jane E.
出品人:
页数:549
译者:
出版时间:
价格:772.00 元
装帧:
isbn号码:9781841697635
丛书系列:
图书标签:
  • 积极身份
  • 组织行为
  • 积极心理学
  • 身份认同
  • 组织文化
  • 领导力
  • 员工福祉
  • 工作满意度
  • 积极组织
  • 心理健康
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具体描述

书籍简介:《探索积极身份与组织》 本书并非关于《探索积极身份与组织》。本书旨在深入剖析人类行为、社会结构和文化演变中那些鲜为人知却至关重要的动力,为读者提供一个理解当代复杂世界的全新视角。我们将从宏大的历史叙事与微观的个体经验交汇处切入,探讨文化惰性、象征资本的流动,以及在后工业化时代中,个体意义构建的内在张力。 --- 第一部分:符号的炼金术与文化资本的迁移 本书开篇聚焦于符号学在社会建构中的核心作用。我们不探讨积极身份的形成,而是深入解析意义的非线性生产过程。在全球化的浪潮下,文化产品和意识形态是如何被编码、解码,并在不同的社会阶层之间进行价值置换的。 第一章:失语的结构与表征的贫瘠 本章批判性地审视了当代社会中,语言和图像如何日益趋向于“中性化”和“可消费化”,从而导致了意义的贫瘠化。我们将分析媒介如何通过不断重复的母题,固化了某些结构性的偏见,而非促进理解的深度。重点案例将围绕特定历史时期内,国家叙事如何刻意地“抹除”了边缘群体在物质生产中的贡献,只留下一个被美化的、静态的文化符号供人膜拜。这与构建一个积极的身份认同路径恰恰相反,它揭示了身份被剥夺的机制。 第二章:时间的断裂与历史的重构 我们转向对“时间感”的哲学探讨。现代性承诺了一种线性的进步观,但当代社会经验却充斥着断裂和碎片化。本书将论证,这种时间感的断裂并非偶然,而是特定经济模式下,对劳动过程和消费周期的精确管理所致。我们将考察那些被历史档案遗忘的、关于日常抵抗的微小叙事,这些叙事挑战了官方历史的宏大叙事,但它们本身往往是破碎的、难以被整体性地纳入任何“积极”的框架中去定义的。 第三章:物质的重量:空间中的权力分配 本书的第三章将转移到对物质环境的分析。我们考察地理空间如何固化社会等级。这不仅仅是关于富裕社区和贫困社区的划分,更是关于基础设施、公共服务和信息流动的“隐形围墙”。我们将详细分析“城市更新”项目如何通过重新定义“宜居性”,实际上是将特定的社会群体排斥在核心资源之外。这种对空间的占有和分配,直接决定了个体对自身地位的认知,而这种认知往往是受限且充满焦虑的,而非积极的。 --- 第二部分:组织:僵化的机制与异化的劳动 第二部分将焦点从文化和符号转向组织结构本身,特别是大型机构的运作模式。我们探究的是组织在追求效率和控制时,如何系统性地压抑了创新性和个体的能动性。 第四章:官僚制的永恒回归 借用对马克斯·韦伯理论的深入解读,我们探讨了现代官僚制在技术革新背景下的“异化”与“顽固性”。大型组织倾向于建立复杂的内部层级和冗余的流程,这导致决策过程的缓慢和对外部变化的反应迟钝。本章的案例研究将聚焦于跨国公司如何利用复杂的合规性要求,有效地将责任分散到无法被追溯的层面,从而保护高层决策者的利益,而一线员工则陷入无休止的文书工作中,体验到深刻的无力感。 第五章:绩效测量的陷阱与主体的客体化 一个关键的讨论点是现代管理学中对“可衡量性”的迷恋。本书认为,当所有人类活动都被转化为量化的绩效指标时,工作的内在意义和创造性价值便会随之消亡。我们分析了数字监控技术如何渗透到工作场所的每一个角落,将劳动者从一个主体(Subject)彻底转变为一个可被优化、可被预测的客体(Object)。这种客体化体验是与任何形式的积极身份认同相悖的,它训练个体将自我价值完全建立在外在的、易变的评分体系之上。 第六章:组织中的“沉默契约”与冲突的内化 组织为维持表面的和谐,往往会形成一种“沉默契约”:员工放弃表达深层不满或挑战现有规范的权利,以换取职业的稳定性和晋升的机会。本章深入剖析了这种契约的负面效应——冲突的内化。当组织文化排斥建设性的批评时,潜在的问题和结构性矛盾并不会消失,而是转而表现为高企的倦怠率、隐性的不合作,以及对组织目标的根本性疏离。 --- 第三部分:个体的心智模型与去中心化的自我 本书的最后一部分从宏观的结构回溯到个体的心智层面,探讨在结构性压力下,个体如何构建其内在世界,以及这种构建过程的局限性。 第七章:认知负荷与决策疲劳 我们引入认知心理学和神经科学的见解,来理解信息爆炸和选择过载对个体心智能力的影响。现代生活要求个体不断地在海量信息中进行筛选和权衡,这极大地消耗了用于深度思考和长期规划的认知资源。本书论证,这种持续的认知负荷使得个体难以腾出心力去进行自我反思或参与到复杂的公共事务中,从而导致一种“技术性无能”的蔓延。 第八章:消费主义的镜像:空洞的自我投射 本章批判性地考察了消费文化如何取代了传统的社区或信仰系统,成为个体定义“我是谁”的主要方式。消费行为提供了一种即时的、短暂的身份满足感,但这种满足感依赖于外部商品的获取,是本质上不可持续的。我们将分析时尚、品牌和数字形象如何成为个体用来投射期望,却最终发现其内核空洞的“镜像”。 第九章:逃逸的哲学与边缘的创新 最终章转向对“逃逸”和“边缘性”的探讨。我们不提倡积极的融入,而是考察那些主动或被动地处于主流系统边缘的群体,他们在“无用之地”发展出的非主流的知识体系和生存策略。这些策略往往是反效率的、非线性的、并且具有高度的地方性。通过对这些边缘实践的细致描摹,本书意在揭示,真正的创造力和抵抗力,往往不是在被“积极定义”的中心地带,而是在那些被结构遗忘的、充满摩擦和不确定性的地带中孕育而生的。 --- 总结: 本书是献给那些对社会结构性限制、意义漂移和组织僵化深感不安的读者。它不提供简单的疗愈方案或积极的指导方针,而是致力于提供一把精密的解剖刀,剖开当代社会运作的复杂肌理,揭示其固有的张力和异化机制。本书是对表层乐观主义的有力反思,它邀请读者直面那些结构性的阴影,理解我们是如何被塑造,以及在何处,我们尚存未被完全定义的空间。

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