发表于2024-12-28
員工關係管理 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024
《員工關係管理》從員工關係的實質閤作與衝突齣發,係統地分析瞭員工關係的維護、培養、更新、發展和外部環境等過程管理問題,介紹瞭員工關係的曆史發展及其相關理論,探討瞭員工心理契約、心理輔導與谘詢服務等現代員工關係管理的理論與方法,闡釋瞭勞動關係、勞動閤同與勞工標準等基本員工關係管理問題,指齣瞭溝通與承諾、紀律與奬懲、離職與裁員等員工關係管理職能,並從員工滿意度與忠誠度等方麵分析瞭員工關係管理的效果,討論瞭問題員工、核心員工、知識員工等特殊員工的管理問題,最後從國際比較的角度分析瞭美日企業的員工關係管理實踐及其啓示。
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