企业网络的经济社会学研究

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出版者:
作者:郭劲光
出品人:
页数:319
译者:
出版时间:2008-4
价格:24.00元
装帧:
isbn号码:9787500468387
丛书系列:
图书标签:
  • 社会网络
  • 企业网络
  • 新经济社会学
  • Dissertation
  • 企业网络
  • 经济社会学
  • 网络结构
  • 企业关系
  • 知识流动
  • 组织行为
  • 经济网络
  • 社会资本
  • 协同创新
  • 制度环境
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具体描述

前言

第一章 网络基础

一 网络的概念描述

二 企业网络科斯式问题的解释

(一)利用纯市场方式协调企业间关系的利与弊

(二)利用纯层级制协调企业间关系的利与弊

(三)市场与组织的相互渗透

(四)企业网络的协调准则

(五)企业网络的规制结构

三 网络的驱动力

(一)渗透性

(二)共生性

(三)网络的动态性与系统性

四 社会网络网络效应的初步描述

(一)社会网络对合作交易的维持与制约

(二)企业家间的关系网络

第二章 网络动因及类型比较

一 网络的动因——基于战略联盟的解释

(一)组织间关系(IORs)的形成

(二)战略联盟的概念及类型

(三)联盟的动机

(四)联盟与兼并的选择问题

二 网络的类型比较

(一)网络的类型

(二)类型间的比较分析

三 不同信息关联模式下的供应商网络、意大利工业区和硅谷

(一)单一组织不同任务单元的信息关联模式

(二)企业群体的信息结构

第三章 网络分析

一 网络分析的兴起

二 网络分析的研究层次及假设

(一)组织间群落

(二)组织领域

(三)社会人假设及从有限理性到结构理性

三 埃默森-库克的网络理论体系

(一)埃默森的交换网络理论要点

(二)库克的理论纲要

第四章 社会资本与社会嵌人性

一 网络资源与企业竞争优势、竞争绩效

(一)观点的回顾与评价

(二)对传统资源观的拓展

(三)网络资源与竞争绩效:来自小企业发展的证明

二 社会资本分析

(一)社会资本:结构的二元性与宏、微观分析的整合

(二)经典性观点的回顾与简要评价

(三)社会关系与社会资本

(四)研究的局限与本土化研究应注意的几点

三 嵌入差异与嵌入绩效

(一)社会嵌入性观点的引入:经济社会学的发展

(二)嵌入性发展的几种思想观点

(三)嵌入的类型及嵌入悖论

(四)嵌入性与嵌入绩效的差异

第五章 网络治理

一 网络治理机制的一个一般性理论分析框架

(一)网络治理的内涵

(二)网络治理的条件

(三)治理机制制度化的分析

二 企业网络中的信任机制及信任差异性分析

(一)引言

(二)信任研究的比较性评价

(三)信任/合作与人际信任/组织间信任

(四)信任差异性分析

(五)网络信任的建立机制

三 基于互动论的企业网络协调观

(一)企业网络:新“水桶理论”的提出

(二)互动论与网络协调

第六章 网络实践与网络发展

一 网络生命周期及网络特点:基于中小企业网络的考察

(一)中小企业网络发展的生命周期

(二)不同发展阶段的网络特征

二 “第三意大利”的发展及企业间网络模式的趋势分析

(一)意大利工业区发展的概况和相互联结机制

(二)意大利工业区内网络的构建形式

(三)企业间关系的变革:“第三意大利”发展的新模式

三 网络中的知识创造与学习

(一)网络文化

(二)组织学习

参考文献

后记

企业网络的经济社会学研究 这是一部深入剖析现代企业网络运作机制的开创性著作。本书打破传统经济学和管理学视角,将社会学理论和方法论巧妙融入,旨在揭示企业网络背后错综复杂的经济逻辑与社会结构之间的深刻互动。作者以翔实的案例分析和严谨的理论框架,带领读者穿越层层迷雾,直抵企业网络的核心动力。 本书首先系统梳理了企业网络在当代经济体系中的演变历程与多元形态。从传统的纵向一体化到新兴的平台化生态,从区域性的产业集群到全球化的价值链,作者勾勒出企业网络发展的宏观图景,并辨析了不同类型网络的形成机制与内在特征。在此基础上,本书深入探讨了社会资本、信任、规范、文化等非经济因素在企业网络构建与维系中的关键作用。研究表明,良好的社会关系网络、成员间高度的信任以及共同的文化认同,是企业网络能够有效运作、创造协同效应的基石。 本书的一大亮点在于其对企业网络内部权力结构与治理机制的精细化分析。作者运用社会学中的权力理论,审视了在企业网络中,信息不对称、资源控制、知识产权等因素如何构建和强化某些参与者的优势地位。同时,本书也关注到非正式的规则、惯例以及成员间的协商互动如何在缺乏正式合同约束的情况下,有效协调各方利益,确保网络的稳定运行。对于如何建立公平、有效且具有韧性的企业网络治理模式,本书提供了极具启发的洞见。 在经济学视角下,本书重点分析了企业网络如何重塑市场竞争与合作的边界。通过对信息流动、知识共享、风险分担等机制的考察,作者阐释了企业网络如何通过降低交易成本、提升创新效率、增强市场适应性来创造竞争优势。本书尤其关注了网络结构对企业绩效的影响,例如,连接度高、中心性强的企业是否能获得更多机会和资源,而边缘化的参与者又面临怎样的挑战。此外,本书还探讨了企业网络如何影响行业洗牌、技术扩散以及产业升级等宏观经济现象。 从社会学视角出发,本书深入剖析了企业网络中的社会互动与集体行动。作者将企业网络视为一个微观的社会场域,其中个体企业(或其代表)的决策和行为受到社会规范、身份认同、情感联结等多种社会因素的影响。通过对网络成员之间沟通模式、合作策略、冲突解决机制的分析,本书揭示了企业网络内部的社会动态如何形塑成员的认知、动机和行为,进而影响网络的整体效率与发展潜力。 本书还关注了企业网络与更广阔的社会背景之间的相互作用。它探讨了国家政策、法律法规、行业协会、以及地方文化等宏观社会环境如何影响企业网络的形成、发展与转型。例如,政府的支持或限制政策,行业标准的制定,乃至社会价值观念的变化,都可能对企业网络的结构和功能产生深远影响。作者强调,理解企业网络,必须将其置于一个更广阔的社会经济文化生态系统中进行考察。 本书的创新之处还在于其对企业网络中“关系”作为一种经济资产的深刻洞察。作者认为,在信息日益透明、技术日益同质化的今天,企业之间已有的、非正式的、稳定的社会关系,本身就构成了一种独特的竞争资本。这种资本可以通过互惠、信任和长期合作得以积累和增值,从而在市场竞争中为企业带来持续的优势。 总而言之,《企业网络的经济社会学研究》为我们提供了一个全新的、更具现实意义的框架,来理解和分析当代经济活动中无处不在的企业网络。本书不仅对理论研究者具有重要的参考价值,对于实践中的企业管理者、政策制定者,乃至所有关注现代商业运作的人士,都将是一次深刻的思想启迪。它引导我们认识到,在复杂的经济世界中,技术与资本固然重要,但深厚的社会连接与人性关怀,同样是驱动企业网络走向成功的不可或缺的力量。

作者简介

郭劲光,男,1976年生,河北省唐山市人,东北财经大学公共管理学院青年骨干教师,先后获得投资经济学学士学位、国民经济学硕士学位和产业经济学博士学位,主要从事网络组织战略、公共政策方面的研究。在《中国工业经济》等刊物发表研究成果50余篇,主持国家自然科学基金、教育部人文社会科学研究项目及辽宁省教育厅、辽宁省社会科学联合会等科研项目10余项。

目录信息

读后感

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用户评价

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《企业网络的经济社会学研究》这个书名,让我对接下来的阅读充满了一种探究的欲望。我一直对“权力”在经济活动中的作用感到好奇,而这本书似乎正是我寻找答案的契机。通常,经济学倾向于将权力视为一种资源配置的工具,或者是市场失灵的表现。但社会学则会从更广泛的视角去理解权力,包括其话语权、合法性、以及社会结构所赋予的影响力。我非常期待书中能够深入剖析,在企业网络这个复杂的社会经济场域中,权力是如何被感知、构建和运用的。例如,一个在行业内拥有悠久历史和良好声誉的企业,即使在经济规模上并非最大,是否也能凭借其“社会权力”在网络中占据主导地位,制定游戏规则,甚至影响其他企业的决策?书中对于“合法性”的探讨,是否会触及到企业网络内部的权力分配是否被普遍接受和认可?这种合法性是如何通过社会互动、文化认同和共享价值观来获得支撑的?我设想作者可能会通过具体的案例研究,来揭示企业网络中那些“看不见的”权力结构,以及这些权力结构如何与经济利益相互作用,共同塑造企业的经济行为和网络整体的运行模式。这本书无疑为理解现代企业合作中的权力动态提供了一个极具价值的研究视角。

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初次翻阅《企业网络经济社会学研究》,我立刻被其宏大的研究视野所吸引。书名本身就预示着作者并非停留在孤立的经济模型层面,而是着眼于企业网络这一复杂系统,将其置于更广阔的社会文化背景下进行审视。这让我对书中关于“信任”与“关系”的论述充满了好奇。在传统的经济学视角下,信任往往被视为一种降低交易成本的工具,是理性计算下的产物。但社会学则会强调信任的深层根源,比如历史渊源、情感联结、共享的身份认同,以及社会声誉的重要性。我期待作者能够深入探讨,在企业网络这种非正式的、高度互联的合作模式中,信任究竟是如何被构建、维系和修复的?是否存在不同类型的信任,它们对企业网络的稳定性、信息流动效率以及风险承担能力产生何种差异化的影响?例如,一个由家族企业构成的产业集群,其内部的信任机制可能与由陌生企业组成的战略联盟截然不同。作者是否会分析,这种社会结构的差异如何具体地转化为经济层面的竞争优势或劣势?我非常想知道,书中对于“社会资本”的界定是否涵盖了我们在现实中观察到的各种人脉、声望、以及集体行动的能力。这些看不见的“资本”,在企业网络的动态博弈中,究竟扮演着怎样不可或缺的角色?它是否能解释为什么有些企业即使在短期经济利益不明显的情况下,依然愿意投入资源去维护其在网络中的地位?这本书无疑为我们提供了一个思考企业合作模式的全新维度,它挑战了许多我们习以为常的经济学假设。

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看到《企业网络的经济社会学研究》这个书名,我立刻被其研究的“创新”维度所吸引。在当下快速变化的商业环境中,企业网络的创新能力已成为其生存和发展的关键。经济学通常会从知识溢出、技术扩散、市场结构等角度来分析创新,但社会学则会更关注社会关系、文化氛围、以及群体认同在创新过程中的作用。我非常期待书中能够深入探讨,企业网络中的社会因素,如信任、合作、共享的文化,是如何促进或阻碍创新的发生的。例如,在一个高度互信、信息流通畅快的企业网络中,不同企业之间的知识和创意是否更容易实现“化学反应”,从而催生出突破性的创新?反之,如果网络中存在猜忌、竞争和信息壁垒,创新是否会因此而停滞不前?我特别关注作者如何理解和分析“创新文化”在企业网络中的形成和传播。这种文化是否与网络的社会结构、成员的社会资本以及共享的价值观息息相关?我设想书中可能会提供一些具体的案例,来展示企业网络是如何通过协同创新,克服个体能力的局限,最终实现经济上的飞跃。这本书无疑为我们提供了一个理解企业网络创新机制的全新视角,它将经济的理性与社会的非理性因素巧妙地融合在一起。

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这本书的标题《企业网络的经济社会学研究》给我的第一印象是,它将试图打破经济学与社会学之间的学科壁垒,以一种更为全面和深刻的方式来理解“企业网络”这一现代经济组织形式。我特别期待书中能够探讨“网络结构”对企业网络经济绩效的具体影响。经济学通常会关注网络的规模、密度、连通性等硬性指标,但社会学则会进一步审视网络的“软性”属性,比如网络的同质性或异质性,网络的层级结构,以及节点之间的关系质量。我希望作者能详细分析,一个由同类型企业构成的同质性网络,与一个由不同类型企业组成的异质性网络,在信息传播、创新扩散、风险共担等方面,会呈现出怎样的经济学上的差异。例如,在异质性网络中,不同企业可能拥有不同的知识、技能和资源,这有助于产生创新的“火花”,但也可能因为沟通障碍和利益冲突而增加合作的难度。社会学视角下的“信任”和“规范”在这种网络中又将扮演怎样的角色?是否一些“强关系”的社会纽带能够有效弥合异质性带来的隔阂?我设想书中可能会引用一些社会网络分析的工具和方法,来揭示企业网络中隐藏的“中心”与“边缘”节点,以及它们在经济活动中的不同角色和影响力。这本书无疑为我们提供了一个更精细的工具箱,来解析企业网络这种复杂而迷人的经济生态系统。

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《企业网络的经济社会学研究》这个书名,让我立刻联想到当下企业界普遍关注的“合作共赢”和“生态系统”等概念。我期待这本书能够为我们提供一套系统性的理论框架,来理解企业网络这种复杂的经济组织形式。我尤其关注书中对“合作”的定义和分析。在经济学中,合作往往被视为一种通过契约来约束个体行为,以达到集体最优的策略。然而,社会学则会更深入地挖掘合作背后的社会心理机制,比如互惠原则、群体认同、以及情感联结。我希望书中能够详细阐述,企业网络中的合作是如何超越简单的经济理性,而建立在更深层次的社会信任和共享价值观之上。例如,在一个战略联盟中,参与企业之间的长期互动和情感交流,是否能够形成一种超越短期经济利益的“集体认同”,从而增强合作的稳定性?我设想作者可能会通过一些定性研究的方法,来深入剖析企业网络成员之间的沟通模式、冲突解决机制以及信任的形成过程。这本书无疑为我们提供了一个理解企业网络中“合作的艺术”的全新视角。

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这本书的书名《企业网络的经济社会学研究》本身就充满了吸引力。它点明了研究的两个核心维度:经济学和社会学。通常,我们阅读经济学著作时,会关注市场机制、理性决策、供需平衡、利润最大化等概念;而社会学则会深入探讨权力关系、社会规范、文化价值、群体互动、社会结构等议题。这本书的价值就在于它试图将这两个看似独立实则紧密相连的领域进行深度融合,去剖析企业网络这个当今商业世界中至关重要的组织形式。我非常期待它能阐释清楚,在经济的逻辑之外,社会因素是如何塑造企业网络的形成、维系和演变的。例如,在一个行业联盟中,参与企业的经济利益固然是驱动力,但长久以来形成的信任基础、共同的行业价值观,甚至是在特定场合下的社交应酬,是否也扮演着举足轻重的角色?又比如,在供应链合作中,传统的契约精神是否足以解释企业间的深度绑定?还是说,存在着某种基于社会资本的“非正式契约”在悄然发挥作用?我设想作者会通过大量的案例分析,揭示企业网络内部错综复杂的利益纠葛与社会关系网络如何相互交织,共同影响着网络的稳定性、创新能力乃至整体的经济绩效。我尤其关注作者在处理“权力”这一概念时,如何将其从经济学中纯粹的支配与被支配关系,拓展到社会学意义上的话语权、合法性与影响力。一个在网络中拥有更高社会声望或更强社会联系的企业,是否能在经济谈判中占据优势?它对网络规则的制定又能有多大的话语权?这本书的出现,无疑为理解现代企业运作模式提供了一个更具深度和广度的视角。

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《企业网络的经济社会学研究》这个书名,在我看来,触及到了现代经济体系中一个极其核心且复杂的问题——“网络”。我们生活在一个高度连接的时代,企业之间的合作与竞争,很大程度上都发生在各种各样的网络之中。这本书的价值在于,它试图超越纯粹的经济学分析,将社会学的视角引入,来审视企业网络的形成、运作和演变。我特别好奇作者是如何界定和分析“网络效应”的。在经济学中,网络效应通常指的是一个产品或服务的价值随着使用人数的增加而增加,但企业网络中的网络效应是否更加复杂?它是否涉及到社会资本的积累、信任的深化、以及信息传播效率的提升?我希望书中能够阐释清楚,企业网络中的“连接”本身,如何转化为经济上的价值。例如,一个拥有广泛而深入的合作网络的初创企业,是否比一个单打独斗的企业更容易获得融资、市场机会和人才资源?我设想作者可能会运用社会网络分析的理论和方法,来揭示企业网络中那些看似松散的联系,实则蕴含着巨大的经济潜力。这本书无疑为我们理解企业网络在经济活动中的“连接力”提供了更深刻的洞见。

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《企业网络的经济社会学研究》这个书名,让我立刻联想到当下蓬勃发展的共享经济和平台经济。这些新型经济模式的核心,很大程度上都建立在企业之间的网络化合作之上。我迫切想知道,作者是如何运用经济社会学的理论框架来解读这些新兴的商业现象的。特别是关于“规则”的构建与演化,是我非常关注的重点。在经济学中,规则往往被视为市场参与者必须遵守的外部约束,比如法律法规、合同条约。然而,社会学则会强调规则的社会建构性,即规则的产生、变迁和合法性,往往与社会权力、文化价值观和群体认同息息相关。我希望书中能详细阐述,在企业网络内部,有哪些“隐性规则”或“不成文的默契”在发挥作用?这些规则是如何通过长期的互动和协商形成的?它们对网络成员的行为又产生了怎样的约束和引导?比如,在一个平台经济中,平台如何通过其算法设计、用户评价体系以及社区规范,来塑造生产者和消费者的行为,从而实现自身的经济目标?这种规则的制定和实施,是否仅仅是纯粹的经济逻辑驱动,还是在其中掺杂了社会学家所说的“权力博弈”和“文化渗透”?我对作者如何区分和分析这些不同层面的“规则”及其对企业网络经济绩效的影响,充满了期待。这本书的出现,无疑是对我们理解数字时代企业运作模式的一次深刻的理论梳理。

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我之所以对《企业网络的经济社会学研究》这本书感到兴趣,是因为它直接点出了“社会性”在企业网络中的重要性。长期以来,经济学研究往往更侧重于理性人、市场机制和效率优化,而忽略了构成网络的个体和群体之间错综复杂的社会关系。我非常期待书中能够深入探讨“社会资本”在企业网络中的具体作用。社会资本,如信任、规范、网络本身,在传统的经济学模型中往往被视为“外部性”或“隐性成本”。但我相信,它在企业网络的形成、维系和发展过程中,扮演着至关重要的角色。我希望作者能够详细阐述,企业网络中的社会资本是如何被积累、转移和增值的。例如,一个企业通过参与行业协会、参与公益活动,是否能够建立起良好的社会声誉,进而吸引更多的潜在合作伙伴?这种声誉,又如何转化为具体的经济利益?我设想书中可能会引用一些经典的社会学理论,来解释社会资本的形成机制,并结合具体的企业案例,来展示社会资本如何影响企业的经济决策和网络整体的绩效。这本书无疑为我们提供了一个理解企业网络背后“软实力”的全新视角。

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我之所以会被《企业网络的经济社会学研究》这个书名吸引,是因为它试图将两个看似独立却又密不可分的领域——经济学和社会学——结合起来,去理解“企业网络”这个当今商业世界的核心概念。我非常期待书中能够深入探讨“信息流动”在企业网络中的作用,以及社会因素如何影响信息传递的效率和质量。经济学往往将信息视为一种可量化的资源,而社会学则会关注信息在社会网络中的传播路径、信任度以及信息的“社会过滤”过程。我希望书中能够详细阐述,在企业网络这种高度互联的环境中,信息是如何被获取、分享和解读的。例如,一个企业在一个由紧密社会关系构成的网络中,是否更容易获取到真实、有价值的市场信息?而在一个缺乏信任、信息不对称的网络中,信息的传递又会遇到怎样的阻碍?我设想作者可能会引用一些社会传播学和信息经济学的理论,来分析企业网络中的信息生态系统,并结合案例研究,来揭示社会结构和信任机制如何影响企业网络的经济决策和整体绩效。这本书无疑为我们理解企业网络中“信息的力量”提供了一个更精细的分析工具。

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