具体描述
作者简介
目录信息
一、“官”与“差遣”分离制度溯源
二、北宋初期对于任官制度的整理
三、元丰官制改革
第二章 “铨选为奉行文书之地”——有关选任的部门与条例
一、负责文官选任的部门
二、有关选任的条与例
三、掌管选任的官与吏
第三章 “循名责实”与“岁月序迁”——考课法在宋代的施行
一、宋以前考课制度述略
二、以务实为特色的宋代考课制度
三、考课法在宋代的实施状况
四、宋代考课法之不振与资格、年劳地位的上升
第四章 “累日月以进秩，循资途而授任”——铨选中“资”与“资序”系统的并立
一、宋代的《循资格》及循资原则的普遍作用
二、宋代铨选中的“资”和“资序”
三、循资原则长期作用的原因及其弊端
第五章 “凡要切差遣，无大小尽用保举之法”——铨选中占特殊重要地位的荐举制度
一、荐举与辟举
二、奏荐：特诏荐举与常程荐举
三、辟举制在宋代的实施状况
四、从举状内容看宋代荐举制的着眼点
五、荐举中的“关系网”及其它
第六章 “擢才校功，限年乃迁”——以课绩、资考为依据的磨勘之制
一、磨勘制度的形成与确立
二、磨勘制度的主要内容
三、磨勘法在宋代铨选中的地位
第七章 “任官之法，未有密于今日者”——宋代文官差遣除授之制
一、常调文官的参选
二、宋代铨选中的“员”与“阙”
三、宋代铨选中的差遣注拟过程
四、“以资格用人者，有司之法”
第八章 “举官任人，国之大典”——结语
一、“国之致治，在于审官”
二、宋代铨选中的诸多矛盾
三、几点说明
· · · · · · (收起)
读后感
据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 邓老师很讨厌出版的这个封面 以至于。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 以至于。。。。。。。。。。。...
据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 邓老师很讨厌出版的这个封面 以至于。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 以至于。。。。。。。。。。。...
据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 邓老师很讨厌出版的这个封面 以至于。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 以至于。。。。。。。。。。。...
据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 邓老师很讨厌出版的这个封面 以至于。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 以至于。。。。。。。。。。。...
据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 据说。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 邓老师很讨厌出版的这个封面 以至于。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 以至于。。。。。。。。。。。...
用户评价
这本书的史料运用简直是一场盛宴，作者展现出了惊人的文献搜集能力和深厚的史学功底。我翻阅了其中关于“铨选”流程的章节，发现其中引用了大量我此前未曾留意过的宋代笔记、地方志乃至私人奏疏的片段。例如，书中详细梳理了某个具体官员从地方推举到中央任职的完整履历链条，这种微观的个案分析，比那些宏观叙述要来得生动和真实得多。它不仅仅是简单地罗列制度条文，而是将制度运行的“脉络”勾勒出来，让我们看到制度在实际操作中是如何被解读、被变通、甚至是被规避的。这种对一手材料的深度挖掘和批判性解读，使得全书的论证充满了说服力，让人不得不信服作者对该领域研究的深入程度。
这本书的装帧和排版着实让我眼前一亮，那种沉稳的米黄色纸张配上古朴的字体，拿到手里仿佛能感受到宋代特有的那种文气与厚重。封面设计简洁却不失雅致，仅仅是书名在中央，周围留白恰到好处，给人一种宁静致远的感觉。在阅读体验上，纸张的触感非常舒适，长时间翻阅也不会感到眼睛疲劳，这对于研究类书籍来说是极其重要的。装订工艺也相当扎实，内页的裁切平整光滑，翻页时没有那种廉价的撕扯感。我特别欣赏作者在书中对于引文和注释的处理方式，字体大小和间距的安排使得学术引用部分清晰易读，既保证了学术的严谨性，又兼顾了读者的阅读舒适度。装帧的考究程度，很大程度上提升了我对书中内容的期待值，让人忍不住想立刻沉浸其中，去探寻那段历史的细节。
坦白说，这本书给我最大的震撼来自于其超越性的比较视野。作者并非将宋代的选任制度视为一个孤立的存在进行探讨，而是时常将其置于唐代和后世的制度变迁中进行对比审视。这种横向和纵向的对比，使得宋代制度的独特性和创新之处被凸显出来，例如它在抑制门阀士族、强化中央集权方面的微妙设计。书中对于“士大夫政治”的论述，也并非空泛地赞扬，而是深刻揭示了制度设计背后的权力博弈与潜在的效率困境。这种跳出现有框架的批判性反思，让这本书的价值不再局限于对宋代史的阐释，而提升到了对中国古代官僚政治普遍规律的探讨层面，极具启发意义。
从行文风格来看，这本书的叙事节奏把握得极好，既有学者特有的严谨逻辑，又不乏引人入胜的故事性。虽然主题是制度研究，但作者的笔法是极其细腻且富有人文关怀的。读到关于官员考核与“黜陟”的部分时，我仿佛能感受到当时士大夫们在权力与道德间的挣扎。作者没有采用那种冷冰冰的、纯粹的制度分析模型，而是巧妙地将社会背景、士人阶层的文化心态融入叙述之中，使得那些抽象的规章制度瞬间“活”了起来，充满了历史的温度。这种将制度史与思想史、社会史进行有效融合的写作手法，极大地拓宽了我们理解宋代文官体系的视角，避免了将历史事件工具化的倾向。
本书的结构布局非常清晰，脉络分明，对于初次接触宋代文官制度的读者来说，无疑是一份极佳的入门向导。全书的章节划分逻辑性极强，从宏观的制度渊源，到中观的选拔体系，再到微观的考核与升迁机制，层层递进，逻辑链条完整无瑕。尤其值得称赞的是，作者在每一章节的结尾都设置了对该部分内容的精炼总结，并自然地引出下一章要讨论的核心问题，这种承上启下的处理方式，使得读者在阅读过程中能够始终保持对整体框架的清晰认知，有效避免了在复杂史料中迷失方向。对于我这种需要快速建立知识体系的研究者而言，这种结构设计简直是效率的保障。
宋代制度史必读的经典，相对于其他枯燥无味、不知所云的官制论著，邓先生文笔出色，逻辑缜密，比较容易看懂了。
这些日子看了很多宋代制度史的书，邓先生这本讲的最为清楚了，终于把宋代中下层文官选任的制度、流程弄明白了。
全書共八章，第一章敘述官、職、差遣分離的源流（唐）與宋代的整理（雛形發軔於真宗）；二章述負責銓選的部門、法令與官吏；三章述考課法在宋代的延續與變異（由重課績轉向重年勞）；四章述資在宋代與年勞的結合、資序的建立以及銓選中循資原則的應用；五章述宋代的薦舉制度：改官、敘遷中體現的擇、責舉主原則；六章述磨勘（官）；七章述差遣的除授；八章爲結語。
宋人血气始终都在，只要那些混账糜烂的文官皇帝不加压制随时都会暴涨。宋之亡，不在武将与民间，真正的祸害就是一些祸国殃民的文臣宰相外加几个百世难得一见的精彩皇帝。
全書共八章，第一章敘述官、職、差遣分離的源流（唐）與宋代的整理（雛形發軔於真宗）；二章述負責銓選的部門、法令與官吏；三章述考課法在宋代的延續與變異（由重課績轉向重年勞）；四章述資在宋代與年勞的結合、資序的建立以及銓選中循資原則的應用；五章述宋代的薦舉制度：改官、敘遷中體現的擇、責舉主原則；六章述磨勘（官）；七章述差遣的除授；八章爲結語。
