具体描述
Having increased the percentage of minorities in the workplace, we might think our work in the area of diversity is done - but we've hardly started. "Building on the Promise of Diversity" presents R. Roosevelt Thomas's Strategic Diversity Management approach, a results-focused, five-step process for applying diversity management toward the advancement of organisational and community goals. This is the first major book on the topic in years and it is a crucial milestone in a continuing journey. While some organisations congratulate themselves on their plentiful workplace initiatives, Dr. Thomas argues that we have not done enough to reap the ultimate benefits of diversity. The opportunity is upon us and "Building on the Promise of Diversity" lays the groundwork for going the next mile.
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用户评价
《Building on the Promise of Diversity》这个书名，如同一扇敞开的窗，让我得以窥见一个充满潜力和希望的未来图景。尽管我还未曾翻阅其中的每一页，但它所传递的信号，已经在我心中激起了层层涟漪。我倾向于认为，这本书不仅仅是在讨论“多样性”的必要性，更是在指引我们如何去实现它，如何去“建造”一个更加强大的未来。它所许诺的“承诺”，在我看来，是一种积极的邀约，邀请我们去发掘和利用隐藏在差异之中的巨大能量。我期待书中能详细勾勒出，在当今这个快速变化的时代，企业、社区乃至整个社会，究竟该如何系统性地去拥抱并最大化地发挥不同个体、不同文化、不同视角的价值。它所隐含的“建造”一词，让我联想到了一系列切实可行的步骤和策略，或许包括如何打破壁垒，如何促进理解，如何构建一个真正能够让每个人都贡献所长的平台。我猜想，书中会包含丰富的案例分析，通过具体的实践经验，来证明多样性并非是一种负担，而是一种驱动创新、提升效率、并增强组织适应能力的宝贵资产。更重要的是，我隐约感觉到，这本书的论述可能会触及到如何超越表面的包容，去实现更深层次的公平与公正，让多样性真正地成为社会进步的基石。这本书的出现，对于那些正在寻求突破、渴望建立更具韧性和活力的组织的领导者和所有关注社会发展的人来说，无疑是一盏指引方向的明灯，它预示着一个更加繁荣、更加和谐、也更加充满可能性的明天。
评分这本《Building on the Promise of Diversity》，仅仅从书名便足以激起我对它内容的好奇与憧憬。我尚未深入其中，但已能感受到它所蕴含的深邃思想与前瞻视野。它似乎并非仅仅是一本关于“多样性”的理论著作，而更像是一份详实的行动蓝图，一份对未来发展模式的深刻洞察。我期待书中能够详细阐释，在一个日益多元化且高度互联的世界里，各类组织和社群该如何才能真正地、有效地去构建一个能够充分释放个体与群体潜力的环境。它承诺的“在多样性之上建造”，在我看来，是一种积极而富有创造力的理念，它意味着我们要主动地去发掘、培养并整合多样性所带来的独特价值，而非仅仅被动地接受。我设想，书中会提供一系列切实可行的策略和工具，帮助读者理解，如何在复杂的环境中，将不同的观点、经验和技能转化为创新的源泉和解决问题的能力。我猜测，作者的论述会深入到如何克服潜在的阻碍，例如固有的偏见、沟通的鸿沟，以及如何建立一个真正能够促进包容和协同合作的文化。这本书的出现，对于任何致力于提升组织韧性、激发创造力、并寻求更广泛社会和谐的领导者和行动者来说，无疑是一份宝贵的思想食粮，它预示着一个更加光明、更加充实、也更加公平的未来，一个真正能够从多样性中汲取力量并蓬勃发展的未来。
评分《Building on the Promise of Diversity》这个书名，让我联想到了一个非常令人振奋的主题，那就是如何将“多样性”这一概念，从一个仅仅被提及的原则，升华为一个推动实际进步的强大引擎。在我尚未阅读这本书的具体内容之前，我脑海中已经形成了一个初步的印象：它很可能不仅仅是一部理论性的著作，而是一份充满实践指导意义的指南。我期待它能够详细地解答“如何”的问题，即在现实世界中，组织和个体究竟应该采取哪些具体措施，才能有效地利用不同背景、不同观点、不同能力的个体所带来的独特价值。我设想，书中可能会深入分析，在当今这个日新月异的社会中，如何才能真正地、可持续地建立起一个能够充分激发所有成员潜能的多元化环境。它所承诺的“在多样性之上建造”，在我看来，是一种积极主动的态度，意味着我们要超越简单的“接受”多样性，而是要主动地去拥抱它，去利用它，甚至去“建造”一个基于这种多样性的全新架构。我希望书中能提供一些清晰的路径和策略，帮助读者理解，如何将不同的声音汇聚起来，如何化解潜在的冲突，以及如何在多元的视角下，找到共同前进的方向。我猜想，这本书的论述还会触及到一些更深层次的思考，比如如何重新定义领导力，如何塑造包容的企业文化，以及如何衡量和评估多样性所带来的实际成效。这本书的出现，对于那些渴望在变化中抓住机遇，并在追求卓越的道路上寻求更强大动力的个人和组织而言，无疑是一份充满希望的献礼，它预示着一个更加丰富、更加有活力的未来。
评分我必须承认，《Building on the Promise of Diversity》这个书名本身就散发着一种强大的吸引力，它召唤着一种积极的、前瞻性的视角。虽然我还没有来得及深入阅读，但仅凭这份期待，我脑海中已经勾勒出了一幅关于组织发展和社会进步的宏伟蓝图。我倾向于认为，这本书并非仅仅停留在理论层面，而是要为读者提供一套切实可行的方法论，帮助我们理解如何将“多样性”这个词汇的潜能最大化地释放出来。我设想，作者在书中会仔细剖析，在当下这个充满挑战和机遇的时代，企业和各类机构究竟应该如何系统性地构建一个能够充分发挥不同个体、不同视角、不同经验优势的生态系统。它所承诺的“在多样性之上建造”，在我看来，意味着不仅仅是包容，更是要积极地去发掘和培养多样性所带来的独特价值，并将这种价值转化为实实在在的竞争优势和创新动力。我期待书中能够提供丰富的实践案例，也许会涵盖不同规模、不同行业的组织，通过真实的经验来阐释如何有效地管理多元团队，如何打破沟通壁垒，以及如何在充满差异的环境中建立共同的目标和协作机制。更进一步，我猜想，这本书还会深入探讨，如何在更广阔的社会层面，利用多样性来促进理解、减少冲突，并最终实现一个更加公正和繁荣的未来。这本书的出现，对于那些正在探索如何构建更具韧性、更富创造力、更具人文关怀的组织的领导者和所有关注社会进步的人来说，无疑是一份宝贵的启示，它预示着一个基于多样性而更加强大的未来。
评分这本《Building on the Promise of Diversity》给我留下了非常深刻的印象，虽然我尚未能一窥全貌，仅凭其书名和一些零散的宣传语，就已经勾勒出一个引人入胜的框架。它似乎不仅仅是一本关于“多样性”的理论探讨，更像是一份行动指南，一份对未来的承诺。我仿佛能看到作者在字里行间，是如何将抽象的概念转化为切实可行的步骤，如何将“多样性”这个词汇背后所蕴含的巨大潜力，一层层地剥开，展现在读者面前。我期待这本书能深入解析，在当今这个快速变化且日益融合的世界里，企业、组织乃至社会层面，如何才能真正地、可持续地利用多样性来驱动创新、提升韧性，并最终实现更广泛的包容与公平。它应该不仅仅是关于“为什么”多样性很重要，更应该聚焦于“如何”才能有效地构建一个真正拥抱并从中受益的多样化环境。我猜想，书中会涉及一系列的案例分析，从不同行业、不同文化背景下的成功实践中提炼出宝贵的经验，帮助读者理解，多样性并非是一种负担，而是一种战略性的优势。此外，我隐约感觉到，这本书的论述可能还会触及到一些更深层次的议题，比如如何克服根深蒂固的偏见，如何建立信任，以及如何在多元的观点碰撞中找到共识，从而推动集体进步。这本书的出现，无疑是对那些渴望在复杂环境中寻找突破口，并致力于建立更具活力的组织的领导者和实践者们的一次鼓舞，它承诺的不仅仅是“在多样性之上建造”，更是“从多样性中汲取力量，蓬勃发展”。
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