Lessons from the Heart of American Business: A Roa

Lessons from the Heart of American Business: A Roa pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:Warner Books
作者:O'Donnell, Rosie
出品人:
页数:288 页
译者:
出版时间:2001年
价格:53.0
装帧:精装
isbn号码:9780446525404
丛书系列:
图书标签:
  • 商业
  • 美国商业
  • 领导力
  • 管理
  • 商业案例
  • 企业文化
  • 成功案例
  • 个人成长
  • 商业策略
  • 创新
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具体描述

Book Description

In 1957 Jerry Greenwald began his career at the Ford Motor Company - right on the eve of the Edsel fiasco. In the next forty years he rose to the top during some of the most exciting, turbulent times in corporate history, from the near collapse of Chrysler to the employee buyout of United Airlines. All the while Greenwald did business the way he felt in his heart: as a straight shooter, and by listening and learning every step of the way. In this book, he shares his wealth of expertise as he looks back at his career, and looks ahead to the greatest challenges facing tomorrow's corporate managers.

Unabashedly old fashioned, shaped by the Great Depression and his Midwestern childhood, Greenwald made a career out of empowering others to work toward a common goal. Here he tells aspiring managers how they can achieve consensus, build partnerships, react to crisis, and steer a corporate ship through both smooth seas and storms. And he presents an overall view of management that is cliche- and fad-free, resting instead on principles of hard work, teamwork, respect for labor, and absolute, no-holds-barred communication.

Along the way, Greenwald shares his memories. Here is the inside story of the last-minute signing of the Chrysler bail-out arrangement - including the office fire that nearly had the deal go up in flames - and a look at the radically different managerial styles of Ford legends Phil Caldwell and Ed Molina, as well as Chrysler's Lee Iacocca.

From Publishers Weekly

"These days in business, there are many views about what process, what strategy, a CEO might put into place to improve his situation. I have reached a surprising conclusion about that: It's still just about hard work, and it always has been." Part autobiography and all solid advice, Lessons from the Heart of American Business: A Roadmap for Managers in the 21st Century is a no-frills, hardcore yet intimate business book with a surprisingly fresh and unaffected narrative by Gerald Greenwald who has served as the top executive of United Airlines and Chrysler with Chicago Tribune senior writer Charles Madigan. Greenwald's first lesson, which has served him well for more than four decades, is that managers must have the courage to confront what they don't know.

Book Dimension

Height (mm) 236 Width (mm) 161

《心系美利坚:商业之道的深度探索》 洞察美国商业脉搏,解码成功企业基因,洞悉时代变迁下的商业智慧。 这是一部深度剖析美国商业文化、商业模式、企业家精神以及社会经济发展之间错综复杂联系的著作。它并非仅仅罗列成功企业的案例,而是致力于从更宏观、更具哲学性的视角,去探究美国商业之所以能够成为全球商业风向标的深层原因。本书将带领读者穿越美国经济发展的历史长河,审视那些塑造了今日商业格局的关键性时刻与思想,并从中提炼出具有普适性与前瞻性的商业智慧。 一、 历史的纵深:美国商业文明的演进与奠基 本书将从美国商业文明的源头说起。从早期殖民地时期奠定的自由贸易和个体奋斗的基石,到工业革命时期涌现出的巨头企业及其对现代公司治理模式的贡献,再到20世纪信息革命浪潮的席卷,每一次重大的社会变革与技术突破,都深刻地影响了美国商业的形态与发展方向。我们会探讨那些早期成功的企业家如何凭借前瞻性的眼光、敢于冒险的精神以及对市场的敏锐洞察,构建起庞大的商业帝国,他们的经验至今仍为创业者和管理者提供着宝贵的启示。 早期创业精神的萌芽: 追溯美国商业的根基,从拓荒者们不畏艰险、白手起家的精神,到商人阶层的崛起,理解自由市场经济和私有产权在美国的早期发展中扮演的关键角色。 工业革命的巨浪: 分析钢铁、铁路、石油等行业的巨头如何利用规模经济、技术创新和资本运作,奠定了美国作为世界工业强国的地位。探讨垄断与反垄断的斗争,以及这些斗争如何塑造了后来的商业规则。 20世纪的变革与转型: 审视两次世界大战对美国经济的影响,消费主义的兴起,以及战后经济的繁荣如何催生了新的行业和商业模式。探讨通用汽车、福特等企业在生产组织和市场营销方面的创新。 信息时代的颠覆: 深入分析硅谷的崛起,以及互联网、个人电脑、移动通信等技术如何从根本上改变了商业的运作方式、竞争格局和价值创造模式。 二、 核心驱动力:企业家精神与创新文化 企业家精神是美国商业活力的源泉。本书将深入挖掘构成这种精神的核心要素,包括冒险精神、对不确定性的容忍、持续的学习能力、以及解决问题的创新思维。我们不仅会聚焦那些家喻户晓的科技巨头,也会关注那些在传统行业中默默耕耘、不断创新的企业,揭示他们成功的内在逻辑。 冒险精神的价值: 探讨美国商业文化中对“失败乃成功之母”的理解,以及这种文化如何鼓励人们勇于尝试新事物,即使面临巨大的风险。 创新思维的培养: 分析美国教育体系、企业文化和社会环境如何孕育和支持创新。探讨开放式创新、跨界合作以及鼓励员工提出新想法的机制。 “解决问题”导向: 强调美国企业文化中以客户需求为导向,致力于解决实际问题的特质。从产品设计到服务模式,一切都围绕着如何更好地满足消费者需求。 颠覆性创新与渐进式改进: 区分这两种不同类型的创新,并分析它们在美国商业生态系统中扮演的角色。探讨科技巨头如何通过颠覆式创新改变行业规则,以及传统企业如何通过持续改进保持竞争力。 三、 商业模式的演进:从生产到服务的价值重塑 美国商业模式的演进史,是一部不断适应时代变化、追求效率与价值最大化的历史。本书将分析各种经典商业模式的形成、发展以及在不同时代背景下的适应性,并展望未来商业模式的趋势。 大规模生产与标准化: 剖析福特制等大规模生产模式如何降低成本,提高效率,并彻底改变了制造业的面貌。 品牌建设与市场营销: 探讨广告、公关、以及现代营销理念的兴起,以及品牌如何成为企业重要的无形资产。 服务经济的崛起: 分析20世纪后期以来,服务业在美国经济中的比重不断提升,以及金融、医疗、教育、娱乐等服务行业的发展特点。 平台经济与共享经济: 深入研究互联网时代催生的新型商业模式,如电商平台、社交媒体平台、共享出行、短租等,分析其颠覆性特征和潜在影响。 订阅制与SaaS模式: 探讨这些新兴商业模式如何重塑客户关系和收入模式,为企业带来更稳定的现金流和更强的用户粘性。 四、 企业家精神的社会责任与伦理考量 随着企业规模的扩大和社会影响力的增强,企业家精神也面临着越来越多的伦理和社会责任挑战。本书将探讨美国企业在追求利润的同时,如何平衡股东利益、员工福祉、环境保护和社会公共利益,以及道德困境与可持续发展。 企业社会责任(CSR)的演变: 从早期的慈善捐赠到如今的企业战略性社会责任,分析CSR理念在美国企业界的发展脉络。 利益相关者理论: 探讨除了股东之外,员工、客户、社区、环境等利益相关者在美国企业决策中的重要性。 可持续商业实践: 分析企业如何在经济效益、社会公平和环境保护之间找到平衡点,例如绿色制造、公平贸易、道德供应链等。 商业伦理的挑战: 讨论在快速发展的商业环境中,企业可能面临的各种伦理困境,如数据隐私、算法偏见、信息透明度等,以及应对之道。 五、 领导力与组织文化的塑造:驱动企业持续成长 卓越的领导力和强大的组织文化是企业成功的关键。本书将分析美国优秀企业领导者的特质,以及他们如何构建能够激发员工潜能、促进团队协作、并适应快速变化的组织文化。 领导力模型与风格: 探讨不同领导力风格(如变革型领导、服务型领导、民主型领导等)在美国企业的应用,以及如何根据企业发展阶段选择合适的领导模式。 人才管理与激励机制: 分析美国企业在吸引、培养和留住人才方面的策略,包括股权激励、职业发展通道、培训体系等。 开放沟通与透明度: 强调信息畅通、鼓励反馈、以及公开透明的沟通方式对于构建信任和凝聚力的重要性。 学习型组织: 探讨企业如何营造一种鼓励持续学习、知识共享和适应性发展的文化,以应对不断变化的市场需求。 多元化与包容性: 分析多元化团队和包容性文化如何激发创新,提升决策质量,并增强企业的社会责任感。 六、 挑战与未来:美国商业的未来展望 在快速变化的全球格局中,美国商业也面临着新的挑战,包括技术颠覆、全球化竞争、地缘政治风险以及社会结构的变化。本书将对美国商业的未来发展趋势进行前瞻性思考,分析其面临的机遇与挑战。 人工智能与自动化: 探讨AI和自动化技术对就业、生产力以及商业模式的深远影响。 全球化与逆全球化: 分析贸易保护主义抬头、供应链重塑等趋势对美国商业的冲击与机遇。 新兴市场与跨国经营: 探讨美国企业如何在新兴市场中寻找增长机会,并应对文化差异和监管挑战。 数字经济与实体经济的融合: 分析线上线下结合、虚实经济互动的趋势,以及由此产生的商业新形态。 可持续发展与社会效益: 展望未来,商业的成功将越来越取决于其能否为社会创造积极的价值,并实现可持续发展。 《心系美利坚:商业之道的深度探索》 是一本适合企业家、管理者、投资者、政策制定者以及所有对商业世界充满好奇的读者的必读之作。它将为您提供一个全新的视角,去理解美国商业的独特魅力,从中汲取智慧,以应对当下和未来的商业挑战。本书以严谨的学术态度,融合历史的深度、现实的观察和前瞻的洞察,为您勾勒出一幅波澜壮阔的美国商业画卷,引领您在纷繁复杂的商业世界中,找到属于自己的方向与力量。

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