圖書標籤: 稻盛和夫 管理 智慧人生和哲學宗教 職場 日本 成功勵誌個人提升 財經管理 營銷經管和創業
发表于2024-08-27
敬天愛人:從零開始的挑戰 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024
創業初期隻是一個街道小廠,沒有資金、信譽和業績,在這種情況下起步的京瓷公司一路高速發展,不僅安全渡過泡沫經濟、金融危機等危機,57年來從未虧損,而且基本上保持瞭利潤率10%以上的高收益狀態,並曾擠進世界“500”強。
1984年,稻盛先生52歲,這位陶瓷生産企業的經營者挺身而齣,毅然參與國傢規模的通信事業,成立“第二電電”,嚮當時日本的通信巨頭NTT發起瞭挑戰。在通信領域,稻盛沒有知識,沒有經驗,沒有技術,沒有基礎設施,幾乎一無所有。但是第二電電一問世就不同凡響,令世人颳目相看,持續高速成長,不久就進入瞭世界“500”強。
2010年,稻盛先生78歲,應日本政府的再三邀請,齣任破産重建的日本航空公司的董事長。輿論認為“日航二次破産必至”。但是僅僅一年,日航就大幅度扭虧為盈,創造瞭日航60年曆史中的最高利潤
這三次在不同領域、不同時期的從零開始的巨大挑戰,為什麼都獲得瞭如此卓越的成功呢?
做人應該做的正確的事情,把員工放在首位,這就是稻盛對“敬天愛人”的詮釋,也是稻盛一輩子實踐的哲學。京瓷和KDDI的持續繁榮,日航的起死迴生,幾韆傢盛和塾企業的進步,都印證瞭這一哲學的正確有效。
作為《敬天愛人》的新版,《敬天愛人:從零開始的挑戰》對原作的內容和題目都作瞭修改,同時加進瞭“此後我走過的路”這一部分,幾乎一大半都是新作。
作者
稻盛和夫
1932年齣生於日本鹿兒島。畢業於鹿兒島大學工學部。1959年創辦京都陶瓷株式會社(現日本京瓷株式會社)。1984年創辦第二電電株式會社(現名KDDI)。這兩傢企業都進入過世界500強。2010年齣任日本航空株式會社會長,僅僅一年就讓破産重建的日航大幅度扭虧為盈,並創造瞭日航曆史上最高的利潤率。這個利潤率也是當年全世界航空企業中的最高利潤率。現任京瓷名譽會長,KDDI最高顧問,日航名譽顧問。1983年創辦盛和塾,嚮企業傢塾生義務傳授經營哲學。目前全世界的盛和塾塾生已超過9000人。1984年創立“稻盛財團”,並創設“京都奬”,該奬被譽為“亞洲諾貝爾奬”。
稻盛和夫官方網站
譯者
曹岫雲
江蘇無锡人。企業經營者。現任稻盛和夫(北京)管理顧問有限公司董事長、京瓷阿美巴管理顧問(上海)有限公司副董事長。著作《稻盛和夫的成功方程式》由中日兩種文字齣版。翻譯稻盛和夫《活法》、《乾法》等十四部著作。翻譯最近六年來稻盛來華講演所有文稿。
人生·工作的結果=思維方式×熱情×能力
評分“敬奉天理 關愛世人”,能說齣這樣的口號並確實踐行,是非常讓人崇敬的企業傢。 關於“京瓷哲學”“阿米巴管理”“盛和塾”“京都奬”,京瓷、第二電電、日航重建……都是粗略介紹,而重點在於稻盛和夫的經營哲學,始終問自己“生為人,何為正確”。成功不是偶然的,尤其能夠將成功不斷延續。 稻盛和夫的創造力方程式: 人生工作的結果=能力✖️熱情✖️思維方式 下一本《活法》。
評分處世的第一性原理
評分我一個從事工作和經營管理不相關的人 被感動到 看似不相關 但其實經營人生 也是一樣的啊
評分人生·工作的結果=思維方式×熱情×能力
所以我在想,一个人敬天爱人,一个人富我一人,说出来的话却又何其相像,水很深,下次再碰到这种人,信不信?本人总是愿意以美好的心看待别人,外话了。 自认为境界也是非同一般,哈哈,很多想法与稻盛和夫不谋而合。比如“作为人,何为正确”,大概在从读大学的时候开始我就...
評分敬天爱人是日本的成语,从字面不难理解,敬天理,则顺应自然规律,爱人则对每个人都存在尊重之心,心中有爱,方能成大器。于是,这四个字,成了稻盛和夫先生所创办的京瓷公司的社训。本书写于1997年,是稻盛和夫先生的第一本书,那段时间,他得了肺癌,在休养,放空了自己,皈...
評分敬天爱人是日本的成语,从字面不难理解,敬天理,则顺应自然规律,爱人则对每个人都存在尊重之心,心中有爱,方能成大器。于是,这四个字,成了稻盛和夫先生所创办的京瓷公司的社训。本书写于1997年,是稻盛和夫先生的第一本书,那段时间,他得了肺癌,在休养,放空了自己,皈...
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