Affect And Power pdf epub mobi txt 电子书下载 2026

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出版者:Univ Pr of Mississippi

作者:Libby, David J. (EDT)/ Spickard, Paul R. (EDT)/ Ditto, Susan (EDT)/ Jordan, Winthrop D. (EDT)

出品人:

页数:233

译者:

出版时间:

价格:45

装帧:HRD

isbn号码:9781578067695

丛书系列:

图书标签:

情感
权力
社会学
心理学
政治学
文化研究
性别研究
批判理论
人类学
符号学

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具体描述

《情绪的脉络：理解人际互动中的力量平衡》在这本引人入胜的著作中，作者深入剖析了情绪与权力之间微妙而深刻的联系，为我们揭示了在日常互动、职场动态乃至社会结构中，情感如何成为塑造和维持力量平衡的关键要素。本书并非一部关于特定理论或抽象概念的晦涩论述，而是通过一系列生动翔实的研究案例和生活化的情境分析，将复杂的人际心理 dynamics 展现在读者眼前。作者首先着眼于个体层面，探讨了情绪的自我认知与表达如何影响个体在关系中的影响力。那些能够准确识别并有效管理自己情绪的人，往往在沟通中更具说服力，更能赢得他人的信任和尊重，从而在无形中获得一种“情绪资本”。反之，失控的情绪，无论是愤怒的爆发还是压抑的焦虑，都可能成为阻碍个体施展影响力的绊脚石，甚至在不经意间将权力拱手让人。本书通过对不同性格类型、成长背景下个体情绪调节机制的对比分析，揭示了情绪智力在构建个人力量方面的核心作用。随后，视角转向了双人互动。作者细致入微地考察了情绪在伴侣关系、朋友交往及工作伙伴之间的传递与回应。在权力不对等的互动中，例如上下级关系或师生关系，情绪的表达方式和接受程度往往承载着更深层的权力信息。一方的愤怒可能被解读为权威的施压，而另一方的恐惧或顺从则可能强化了这种权力差距。本书引用了大量心理学实验和真实案例，例如在谈判桌上，谁能更好地控制自己的紧张情绪，谁就更有可能在议价中占据上风；在家庭生活中，伴侣间的情绪沟通模式，直接影响着家庭决策的分配和成员的自主权。作者尤其强调了“情绪传染”的现象，即一个人的情绪状态如何影响到周围的人，以及这种影响如何被用于建立或动摇权力结构。更进一步，本书将目光投向了群体和组织层面。在团队合作中，领导者的情绪管理能力至关重要。一个镇定自若、充满信心的领导者能够稳定军心，激励士气；而一个易怒或悲观的领导者则可能迅速瓦解团队的凝聚力，导致工作效率低下，甚至引发内部权力斗争。作者通过分析不同组织的文化氛围，阐述了情绪是如何渗透到组织的制度、规范和不成文规则中，从而影响资源的分配、晋升的机会以及成员的归属感。例如，在一些强调竞争和压力的企业文化中，“硬汉”式的情绪表达可能被视为能力的象征，而表达脆弱或寻求帮助则可能被视为软弱。本书还探讨了在社会运动和政治博弈中，如何运用群体情绪来动员支持、塑造舆论，以及这种情绪的操纵如何成为一种强大的权力工具。本书的另一重要贡献在于，它并没有将情绪与权力视为简单的因果关系，而是强调了它们之间的相互塑造和动态演变。个体可以通过有意识地调整自己的情绪表达和理解他人情绪，来逐步改变自己在权力关系中的位置。例如，学会用冷静和理性的方式回应挑衅，可以在一定程度上化解对方的情绪攻击，并重新夺回沟通的主动权。对于那些身处权力弱势地位的人，本书也提供了切实可行的建议，帮助他们识别并应对不健康的权力动态，以及如何在尊重和自信的基础上维护自己的权益。此外，作者还深入探讨了文化差异对情绪与权力关系的影响。在不同的文化背景下，对情绪的表达方式、情感的价值以及权力结构的认知都有所不同。例如，在一些集体主义文化中，个人情绪的表达可能受到更多限制，而维护群体和谐则被置于更重要的位置。这种文化差异也深刻地影响着人们理解和运用权力的策略。《情绪的脉络：理解人际互动中的力量平衡》是一本极其贴近现实的著作。它拒绝了空泛的理论说教，而是通过对生活细节的敏锐观察和对心理机制的深入洞察，为读者提供了一套理解和驾驭人际关系中复杂力量 dynamics 的实用工具。无论你是希望在职场上获得更多认可，在感情中建立更平等的关系，还是仅仅想更好地理解周围的世界，本书都将为你打开一扇全新的视角。它鼓励我们认识到，情绪并非只是纯粹的个人体验，它们更是连接个体、构建社会、塑造力量的重要纽带。通过掌握情绪的脉络，我们能够更清晰地看见人际互动中的力量平衡，并更有智慧地去影响和重塑它。