经营班级

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出版者:四川教育
作者:刘旭
出品人:
页数:321
译者:
出版时间:2007-4
价格:18.00元
装帧:
isbn号码:9787540844769
丛书系列:
图书标签:
  • 班级管理
  • 教育教学
  • 学生管理
  • 课堂教学
  • 教师发展
  • 行为管理
  • 沟通技巧
  • 团队合作
  • 教育心理学
  • 教学方法
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具体描述

《经营班级:小学班主任工作艺术》是小学班主任工作艺术中小学班主任培训教材之一。该书从了解、亲近学生,与学生沟通,呵护学生的尊严,培养学生的良好习惯,以及班集体的建设、同事之间的协调等方面对小学班主任工作的艺术进行了系统和富有深度的阐释。

《经营班级》 内容梗概: 《经营班级》是一部引人入胜的小说,它并非关于教育或管理,而是围绕着一个充满谜团的古老家族及其世代传承的神秘宝藏展开。故事发生在一个名为“寂静谷”的偏远小镇,这里被层层迷雾笼罩,古老的传说和不为人知的秘密在此流传。 故事的主人公是一位年轻的考古学家,他偶然间发现了一份泛黄的日记,上面记载着关于“经营班级”这个奇怪名称的线索。这份日记指向了这个小镇上最显赫的家族——“莱恩家族”。莱恩家族以其悠久的历史和财富而闻名,但同时,也笼罩着一层神秘的面纱,镇上的居民对他们敬畏有加,却又鲜有人了解其真正的生活。 随着主人公深入调查,他发现“经营班级”并非一个普通的组织,而是莱恩家族为了守护一项足以改变世界的力量而设立的秘密机构。这项力量,被家族的先辈们用古老的符文和机关层层封印,隐藏在家族古堡的最深处。日记中的每一段文字,每一个看似无关紧要的细节,都可能是解开封印的关键。 小说情节跌宕起伏,主人公在追寻真相的过程中,不仅要破解家族留下的层层谜题,还要面对来自外部觊觎宝藏的黑暗势力。这些势力同样对“经营班级”及其守护的力量虎视眈眈,他们不惜一切代价想要将其据为己有,引发了一场又一场惊心动魄的较量。 主人公在调查中结识了来自不同背景的人物,有对家族历史充满好奇的当地图书管理员,有身怀绝技、却行踪诡秘的古董商人,还有一些似乎知道内情,却又选择沉默的老人。他们各自怀揣着目的,或是协助,或是阻碍,为故事增添了更多的复杂性和不确定性。 随着调查的深入,主人公逐渐意识到,这个古老的宝藏并非简单的财富,而是蕴含着某种超越物质的强大力量,它的存在对整个世界都可能产生深远的影响。而“经营班级”的存在,正是为了确保这份力量能够被正确地使用,或是被永恒地守护,避免落入邪恶之手。 小说的高潮部分,主人公将面临最艰难的抉择。他是否要继续揭开所有秘密,释放那股力量?又或者,遵循家族的意志,将其永远封存?他与黑暗势力的对抗将达到顶峰,古堡中的机关将被一一激活,古老的封印也将面临被打破的危险。 《经营班级》不仅是一场关于寻宝的冒险,更是一次对人性、贪婪、责任和传承的深刻探讨。它通过引人入胜的情节,将读者带入一个充满神秘、悬念和想象的世界,让人在阅读过程中不断猜测,直到最后一刻,才能揭开那层层迷雾,看清“经营班级”真正的意义。 核心看点: 悬疑迭起的情节: 故事紧凑,环环相扣,通过古老的日记、家族的秘密和不断出现的谜题,牢牢抓住读者的好奇心。 神秘的家族背景: 莱恩家族的悠久历史、隐秘生活以及对神秘力量的守护,为故事增添了浓厚的神秘色彩。 宏大的世界观: 宝藏并非单纯的金银财宝,而是可能影响世界格局的强大力量,为故事赋予了史诗般的格局。 鲜活的人物群像: 主人公的探索精神,配角的各怀心思,以及敌对势力的阴谋诡计,共同构建了一个生动的人物群像。 深刻的主题探讨: 在冒险故事的背后,小说深入挖掘了关于责任、传承、人性的复杂性和选择的意义。 《经营班级》将带领读者踏上一段惊心动魄的旅程,在古老的秘密和未知的危险中,一同探寻一个关于守护、责任和力量的终极真相。

作者简介

目录信息

读后感

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用户评价

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这部书的节奏感拿捏得非常精妙,它采用了类似交响乐的结构,有舒缓的铺陈,也有骤然拔高的冲突点,张弛有度。开篇时,叙事是缓慢而沉浸式的,像是在铺垫一个巨大的舞台背景,为后续事件的发生积蓄能量。但当某个关键事件——比如一次外部审计或者一个突发的危机——发生时,叙事的密度和速度会陡然提升,几乎是跳跃式的,充满了紧迫感。这种节奏上的变化,完美地模拟了真实环境中压力陡增时的体验。更值得称道的是,作者对于“沉默的语言”的运用。很多重大的转折并非通过对话完成,而是通过场景氛围的骤变来暗示。比如,当高层会议室里突然没有人再看投影仪,而是集体望向窗外那一刻,读者几乎能听到房间里那无形的“墙壁”正在崩塌的声音。这种高度依赖环境和氛围的叙事,极大地增强了阅读的沉浸感和代入感。

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我得说,作者对于“构建规则”和“遵守规则”的内在矛盾的剖析,简直是教科书级别的案例研究。书中描绘了一个看似拥有完善制度的组织,但实际上,这些制度更多地是作为面子工程存在的。真正的运行逻辑,是建立在一套心照不宣的、基于历史遗留问题和个人情感偏好的“潜规则”之上的。最精彩的地方在于,作者展示了当一个新来的、试图严格遵守既有明规则的成员进入系统后,他如何被系统以一种温和却又坚决的方式“教化”或“排挤”的过程。这个过程没有流血冲突,完全是基于沟通模式、信息流动的阻断,以及资源分配的微妙倾斜。这让我深刻理解到,在任何复杂的体系中,制度文本往往只是一个参照系,真正的权力运行机制,是关于谁拥有解释权、谁能掌握信息不对称的艺术。这是一部关于“系统如何自我保护”的精彩隐喻。

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从文学性的角度审视,这部书的语言风格是极其克制而又富有韵味的。它避免了空洞的口号和陈词滥调,转而使用大量富有画面感的比喻和精确的动词来构建场景。阅读过程中,我发现自己常常需要停下来,回味某个词语的精准性。例如,作者描述压力积累时的“空气仿佛凝固成了有重量的胶体”,这种组合词汇的创新,瞬间将那种窒息感具象化了。而且,作者在处理角色冲突时,并没有走向极端戏剧化,而是选择了更贴近现实的“钝刀子割肉”式的折磨。它展示了,很多时候,最伤人的并非是激烈的争吵,而是长期存在却又不被正视的“微小的不公”是如何一点点侵蚀掉士气和信任的。这种对人性复杂性的深度挖掘,使得书中的人物形象远非扁平的“好人”或“坏人”,而是充满了灰度,让人在批判的同时,也不禁反思自己是否也曾是制造这些困境的一份子。

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这部作品最让我感到震撼的,是它对于“效率”和“意义”之间辩证关系的探讨。在当下这个推崇KPI和快速迭代的时代,似乎一切都必须被量化、被证明是“有效”的。然而,书中某些段落却不动声色地质疑了这种单向度的追求。它描绘了那些看似“浪费时间”的环节——一次漫长的、没有明确结论的头脑风暴,一次仅仅为了维护和气而进行的妥协——这些“非效率”的时刻,在长期来看,却是粘合剂,是创新得以萌芽的土壤。作者并没有给出明确的结论,而是将这种张力留给了读者去消化。这种处理方式非常高级,它没有急于教育我们该怎么做,而是提供了一个观察的视角,促使我们重新审视自己工作流中的那些“被默认接受”的流程是否真的导向了我们期望的结果。读完后,我感觉自己对“什么是真正的进步”有了一种更审慎、更具批判性的理解。

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这部作品的叙事手法真是令人耳目一新,它没有采用那种传统、按部就班的流水账式记录,而是巧妙地将时间线进行了碎片化处理,像是一块块打磨精良的琥珀,每一块都封存着一个意味深长的瞬间。我印象特别深刻的是作者对于“人际张力”的细腻捕捉,那种在群体协作中,个体意志与集体目标之间的微妙拉扯,被描绘得淋漓尽致。比如,书中对一次失败的项目复盘场景的描写,表面上是冷静的分析,实则暗流涌动,每个人发言时的停顿、眼神的闪躲,都通过旁白和动作细节被放大和重构。读起来完全不像在看一份报告,而更像是在参与一场无声的心理剧。特别是对于团队内部权力结构的隐性构建,作者展现了极高的洞察力,那些不成文的规矩、那些不被言说的权威,比任何正式的任命都来得更具约束力。这种深入骨髓的观察,让我忍不住会联想到自己过往经历中的种种情境,产生强烈的代入感和共鸣,仿佛作者是潜伏在我们身边,记录我们日常互动的观察家。

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