公司能力考量 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024
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发表于2024-11-09
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圖書描述
“沒有調查就沒有發言權”，同樣，“沒有考量(分析、審計)也沒有發言權”。任何組織的每一項戰略都必然建立在對組織自身通徹分析與考量的基礎之上，所以你需要藉助本書提供的整套完備的公司能力分析、考量與審計的理念與工具。
本書的研究成果是基於通用電氣、IBM、微軟、杜邦、寶潔、英特爾、惠普、耐剋、TCL、海正藥業等國內外知名成功企業進行組織戰略、管理職能、核心能力考量的案例資料的搜集、整理與研究。相信能夠為管理者提供有益的藉鑒。
“沒有調查就沒有發言權”，同樣，“沒有考量(分析、審計)也沒有發言權”。任何組織的每一項戰略都必然建立在對組織自身通徹分析與考量的基礎之上，換句話說，首要任務應該是深入瞭解該組織當前與其運營的外部環境相比所具有的優勢、劣勢以及資源情況。忽略瞭這一基礎步驟，可能也會形成某種看似與市場頗為相符的戰略，並得齣關於未來環境的評估，但這種戰略或評估是無法實施的，因為它建立在瞭對組織自身的錯誤假設之上。
不僅如此，當你決定並購與重組、對多元化與專業化舉棋未定以及在領導崗位上決策時，你都需要藉助本書提供的整套完備的公司能力分析、考量與審計的理念與工具。
本書的研究成果是基於通用電氣、IBM、微軟、杜邦、寶潔、英特爾、惠普、耐剋、巴斯夫、戴爾、思科、玫琳·凱、福特、施樂、海爾、華為、聯想、中興、創維、TCL、海正藥業等國內外知名企業以及八百伴、萬燕、愛多、巨人、三株、瀋陽飛龍等昔日的成功企業進行組織戰略、管理職能、核心能力考量的案例資料的搜集、整理與研究。相信能夠為管理者提供有益的藉鑒。
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