《人:經理人成功與失敗的背後》所介紹的方法在實際應用過程中曆經瞭幾萬人次，經反復提煉和實踐。在應用中企業界反饋叫好聲如潮。總經理們說：“這種識人、用人的方法解決瞭企業曆久以來一直苦悶睏惑的‘人’的問題。”
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