具体描述
一对名重台湾文坛的女作家朱天文、朱天心，秉冰雪之质桃李之姿，文笔清丽唯美，重续张爱玲半个世纪以来的绝响。
作者简介
目录信息
1 怎样看招聘启事
2 简历和求职信应简洁明了
3 应聘穿什么
……
二 谁比谁更牛：生存秘技大起底
1 大人物也要从小事情做起
2 让一天等于48小时
3 学会“正点”做人
……
三 我的无奈你不懂：职场百态对对碰
1 分清真假性骚扰
2 “乖乖免”大变身
3 性骚扰：恐怖的艳遇
……
四 吃嘛嘛不香：都是亚健康惹的祸
1 “为了
· · · · · · (收起)
读后感
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用户评价
《另类职场指南》这个书名，一下子就触动了我内心深处的一些想法。我总觉得，在职场中，有时候“规矩”反而成了束缚我们进步的枷锁。而“另类”的思考，往往能带来意想不到的突破。 我非常好奇，这本书究竟会教我哪些“非正统”的职场生存之道。是关于如何与那些“难以相处”的同事建立有效的沟通桥梁？是关于如何在一个“人才济济”的环境中，突出自己的个性与价值？亦或是，是关于如何在一个“变化莫测”的行业中，找到属于自己的“稳固基石”，并且能够快速适应变化？ 我对这本书的期待，是它能够提供一种“跳出思维定势”的指引。我希望它能教会我，如何用一种更加灵活、更加巧妙的方式，去应对职场中的种种挑战。它不应该是教我如何去“对抗”规则，而是如何去“理解”规则，并且在规则的框架下，找到属于自己的“弹性空间”。 我希望这本书能够成为我的“职场秘籍”，让我能够在看似千篇一律的职场中，找到属于自己的那条“隐藏的赛道”，用一种“不走寻常路”的方式，实现自己的职业目标，并且在这个过程中，不断地挑战自我，超越自我。
评分《另类职场指南》这个书名，像是一道神秘的召唤，立刻勾起了我对未知的好奇。我一直觉得，真正的职场智慧，往往隐藏在那些不被大众所熟知的角落，隐藏在那些“剑走偏锋”的策略之中。我期待这本书能够揭示一些“隐藏的玩法”，一些能够让我们在看似复杂的职场环境中，找到一条更加高效、更加有创造力的路径。 我非常想知道，书中会提供哪些“与众不同”的职场技巧。是关于如何在一个“扁平化”的组织结构中，展现自己的领导力？是关于如何利用“碎片化”的时间，进行高效的学习和自我提升？抑或是，是关于如何在这个“人情社会”中，建立起属于自己的“人脉网络”，并且能够有效利用？ 我对这本书的期待，是它能够提供一种“颠覆性的视角”。它应该让我们看到，职场中并非只有“主流”的道路，而存在着许多“非主流”但同样能够通往成功的路径。 我希望它能够成为我的“秘密武器”，让我在面对职场中的各种挑战时，不再束手无策，而是能够运用书中提供的一些“另类”的智慧，巧妙地化解危机，抓住机遇，用一种“不拘一格”的方式，书写属于自己的职场传奇。
评分这本《另类职场指南》的名字起得真是绝了，一开始吸引我的是“另类”这两个字。我一直觉得，在职场里，循规蹈矩固然重要，但有时候，一点点“另类”的思考和做法，反而能打破僵局，带来意想不到的突破。我怀揣着这样的好奇心，翻开了这本书。我迫不及待地想知道，作者究竟是怎样定义“另类”的，又有哪些具体的“指南”可以帮助我们在看似 rigid 的职场环境中找到属于自己的生存法则，甚至是大放异彩。是关于如何巧妙地应对刁难的同事？还是如何与那些看似“不按常理出牌”的上司建立良好的合作关系？亦或是，如何在团队协作中，不被淹没，又能展现自己独特的价值？ 我脑子里已经开始构思各种场景，想象着书中的案例，期待着能从字里行间汲取灵感，让我在未来的工作中，能够更加游刃有余，甚至能够成为那个“与众不同”的亮点。 我对这本书的期待，不仅仅是学习一些技巧，更是希望能找到一种全新的视角来审视和应对职场中的种种挑战。我希望它能教会我如何保持独立思考，不盲从，不随波逐流，在集体中找到自己的独特坐标。 我相信，任何一个在职场中打拼的人，都会或多或少地遇到一些“灰色地带”，一些难以名状的困境，一些挑战常识的局面。 而《另类职场指南》，或许就是那个能够为我们照亮这些未知区域的火炬。 我对这本书充满了期待，期待它能带来真正的启发，让我能够以更自信、更从容、更具创造力的方式，去面对和征服我的职场之路。
评分《另类职场指南》这个名字，瞬间就激发了我内心深处的好奇心。我一直在思考，在日新月异的职场环境中，我们是否总是在重复着前人的脚步，而忽略了探索那些未知的领域？“另类”这个词，在我看来，并非是“叛逆”或“标新立异”，而是一种独立思考、敢于质疑、勇于尝试的态度。 我迫切地想知道，书中会提供哪些“不落俗套”的职场策略。是关于如何在一个高度竞争的环境中，找到属于自己的“独特优势”，并且将其最大化？是关于如何与那些“不按常理出牌”的领导或同事建立有效的合作关系？亦或是，是关于如何在这个信息爆炸的时代，保持清醒的头脑，并且能够从中筛选出真正有价值的信息，转化为自己的能力？ 我对这本书的期待，是它能够带给我一种“焕然一新”的认知。它应该让我看到，职场并非只有一种成功的模板，而存在着无数种可能性。 我希望它能够教会我，如何运用一些“非传统的智慧”，来解决那些看似棘手的职场难题，如何用一种“与众不同”的方式，来展现自己的才华，最终在这个充满挑战的职场中，找到属于自己的一条闪耀的道路。
评分《另类职场指南》这个名字，就像一股清流，瞬间吸引了我的注意。我总觉得，在日复一日的工作中，我们容易陷入一种思维定势，而这本书，仿佛就是为打破这种定势而生。 我非常好奇，书中究竟会提供哪些“非传统”的职场应对之道。是关于如何在一个“等级森严”的组织里，巧妙地表达自己的想法，并且能够得到重视？是关于如何在一个“项目制”的工作模式下，保持高效的执行力，并且能够游刃有余？抑或是，是关于如何在这个“瞬息万变”的市场中，保持敏锐的洞察力，并且能够及时调整自己的方向？ 我对这本书的期待，是它能够提供一种“解放性的思维”。它应该让我看到，职场并非只能按照既定的模式进行，而我们可以根据自己的特点和目标，去创造属于自己的“工作方式”。 我希望它能够教会我，如何用一种“不落俗套”的方式，去解决那些看似棘手的职场问题，如何用一种“充满创意”的视角，去看待工作中的每一个细节，最终在这个不断变化的职场环境中，找到属于自己的独特位置，并且能够闪闪发光。
评分《另类职场指南》这个书名，立刻在我心中激起了一层涟漪。我一直对那些“非主流”的思考方式和解决方案充满了兴趣。在我的认知里，“另类”并非是“离经叛道”，而是在遵循大方向的前提下，找到更适合自己的、更具效率的、甚至更具创造力的路径。职场中，我们常常被教导要“遵守规则”，要“按部就班”，但很多时候，正是这些看似“稳妥”的做法，让我们错失了良机，或者让我们在日复一日的重复中感到疲惫。 我非常期待这本书能够提供一些“打破常规”的思路和方法。它是否会探讨如何在团队中，用一种“非传统”的方式来激发大家的创造力？是否会分享一些“意想不到”的沟通技巧，来化解职场中的种种矛盾？或者，是否会揭示一些“不为人知”的成功路径，让我们摆脱“千人一面”的困境？ 我对这本书的期待，是它能够教会我如何“在规则内玩出花样”。我希望它能给我勇气，去尝试那些可能被大多数人认为是“异类”的想法，去探索那些可能被大多数人忽略的角落。 我希望它能够成为我的“秘密武器”，让我在面对职场中的挑战时，不再是单打独斗，而是能够拥有更多、更灵活的应对策略，用一种“另类”的方式，实现自己的职业价值，甚至影响周围的人。
评分《另类职场指南》这个名字，一开始就勾起了我的好奇心。我一直在思考，什么是“另类”？在看似井然有序、规则森严的职场里，什么才算是“另类”？是那些不按常理出牌的沟通方式？是那些挑战既定流程的创新思维？还是那些在平凡工作中挖掘出不平凡价值的独特视角？我一直觉得，职场就像一个巨大的棋盘，每个人都在按照一定的规则下棋，但总有一些棋手，能够走出出人意料的妙招，从而改变整个棋局的走向。 我非常期待这本书能为我揭示一些“隐藏的法则”，一些那些在“正规教材”里可能找不到的“独门秘籍”。我希望它能教会我，如何在遵守基本职业准则的前提下，运用一些“非典型”的策略，来解决问题，达成目标。比如，在面对难以处理的人际关系时，有没有什么“另类”的化解之道？在执行一项任务时，有没有什么“不走寻常路”的高效方法？在表达自己的观点时，有没有什么“与众不同”的说服技巧？ 我对这本书的期待，不仅仅在于它是否能提供具体的“招式”，更在于它能否塑造一种“思维模式”，让我能够跳出固有的框架，用更灵活、更具创造力的方式去应对职场中的各种挑战。 我希望这本书能够像一个智慧的导师，引导我发现并发挥我身上那些“不显山不露水”的独特才能，让我能够在激烈的职场竞争中，找到属于自己的一片蓝海，用一种“另类”的方式，活出精彩。
评分《另类职场指南》这个名字，就像一个充满魔力的咒语，瞬间就抓住了我的眼球。我一直觉得，职场生活，不应该只有一种模板，不应该只有一条赛道。当大多数人都在奔跑时，也许有人选择悄悄地滑翔，反而更快地到达目的地。我一直对那些能够“在体制内找到缝隙”的智慧感到好奇，对那些能够“化被动为主动”的技巧充满向往。这本书，仿佛就是为我这样的探索者而准备的。 我迫不及待地想知道，书中究竟会提供哪些“非主流”的职场策略。是关于如何巧妙地利用人际关系，建立起属于自己的“隐形支持网络”？是关于如何用一种“出乎意料”的方式，来表达自己的工作成果，让领导和同事刮目相看？抑或是，是关于如何在这个信息爆炸的时代，用一种“返璞归真”的方式，来专注并精进自己的核心技能？ 我对这本书的期待，是它能够提供一种“颠覆性的视角”。它应该让我们看到，职场中的“另类”，并非是“不合群”的代名词，而是“独立思考”和“创新精神”的体现。 我希望它能给我带来力量，让我能够勇敢地走出自己的舒适区，尝试那些看似“冒险”但却可能非常有价值的路径，用一种“不走寻常路”的方式，让我的职场生涯，充满更多的可能性和惊喜。
评分《另类职场指南》这个书名，就像一个充满了未知和可能性的宝藏，瞬间就激发了我探索的欲望。我总觉得，在职场中，真正的成功，往往不是来自于循规蹈矩，而是来自于那些敢于打破常规、勇于尝试的“另类”做法。 我非常期待，这本书能够为我揭示一些“不为人知的职场秘诀”。是关于如何在一个“团队合作”至上的环境中，依然能够保持个人的独特性，并且有所建树？是关于如何利用“互联网+”的时代红利，来提升自己的工作效率和职业竞争力？抑或是，是关于如何在一个“充满不确定性”的职场环境中，建立起自己的“核心竞争力”，并且能够获得长期的发展？ 我对这本书的期待，是它能够提供一种“赋能性的智慧”。它应该让我看到，所谓的“另类”，并非是“特立独行”，而是“聪明地选择”，是“有策略地行动”。 我希望它能够成为我的“职场导航仪”，帮助我在迷雾重重的职场中，找到属于自己的航向，用一种“独具匠心”的方式，去实现自己的职业抱负，并且在这个过程中，不断地学习、成长，最终成为那个能够引领潮流的“另类”职场人。
评分当我拿到《另类职场指南》这本书时，最先映入我脑海的，并非是那些传统的职场成功学理论，而是脑海中闪过无数次在工作中遇到的“不得已”的时刻。比如，当你面对一个看似无解的难题，所有人都束手无策时，你脑海中闪过一丝“剑走偏锋”的想法，但又因为“怕出错”而不敢尝试；又比如，当团队的讨论陷入僵局，大家都在沿着同一条路打转，你看到了另一条可能的路径，却因为“不合群”而选择沉默。这本书的名字，仿佛就是为这些时刻而生。它让我觉得，或许，那些被我们压抑在心底的“不寻常”的想法，才是真正打开新局面的钥匙。我很好奇，书中会提供哪些具体的“另类”方法论，来帮助我们在不违背基本职业道德的前提下，突破思维定势。 是不是会教我们如何用幽默化解尴尬？还是如何用出乎意料的方案让领导眼前一亮？亦或是，如何在这个“流量为王”的时代，用一种“不走寻常路”的方式，让自己的价值被看见？ 我对这本书的期待，是它能够提供一种“精神上的解药”，让我们不再因为害怕被贴上“怪咖”的标签而束手束脚。它应该鼓励我们去拥抱自己的独特，去尝试那些看似“不合时宜”但却可能非常有效的解决方案。 我希望能从这本书中，找到那种“敢于不同”的勇气，找到那种“另辟蹊径”的智慧，让我在职场中，不再仅仅是执行者，而是能够成为那个能够带来新鲜空气和突破性思维的“搅局者”，当然，是积极意义上的。
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