Publisher Comments :
The Handy Paperback Edition of McGraw-Hill's One-Volume, MBA-Level Course on Sales Management
The hardcover edition of McGraw-Hill's Sales Management is renowned for its straightforward treatment of the entire process of recruiting, building, and managing a results-driven sales team. Now, this value-packed paperback edition provides busy executives with everything found in the hardcover, all in a package designed to be more easily transportable and affordable.
Look to this all-in-one sales manager's guide for comprehensive facts and analysis on:
1.Strategy and objectives
2.Hiring
3.Training
4.Compensation
5.Organization
6.Deployment
7.Forecasts
8.Sales plans
9.Nonmonetary motivators
10.Sales force automation
11.Performance evaluations
As a sales manager, your career success depends on the performance and success of your sales team. Discover how to train and retain a team of top sales professionals--and mold that team into a motivated and cohesive sales unit--in Sales Management.
Look to the McGRAW-HILL EXECUTIVE MBA SERIES for straight-talking, technique-filled books, written by front-line executive education professors and modeled after the programs of top business schools. Other paperback titles in the series include:
1.Finance and Accounting for Nonfinancial Managers
2.Mergers & Acquisitions
3.Corporate Strategy
Synopsis:
THE MCGRAW-HILL EXECUTIVE MBA SERIES
"Executive education is suddenly every CEO's favorite strategic weapon."
--BusinessWeek
Now repackaged in easily transportable paperback editions, these informative titles--written by frontline executive education professors and modeled after the programs of the nation's top business schools--will find new popularity with today's on-the-go, every-second-counts executive.
Book Dimension
Height (mm) 226 Width (mm) 152
我是一個對數據可視化要求極高的人,通常閱讀商業書籍時,最先關注的就是圖錶和數據呈現的效果。這本書在這方麵給我帶來瞭驚喜,但又略有保留。它的數據引用非常紮實,很多宏觀趨勢的預測都有可靠的來源背書,這增強瞭內容的權威性。不過,在涉及到“績效評估工具”的介紹部分,我感覺作者可能過於側重理論推導,導緻實際操作層麵的指導略顯不足。比如,他提齣瞭一種新的“客戶生命周期價值(CLV)”的計算公式,雖然在數學上很優雅,但我在嘗試用我們現有的CRM係統去對標和實現這個公式時,發現需要進行大量的底層數據清洗和調整。這讓我體會到,理論的完美和實踐的落地之間,總隔著一層厚厚的“組織慣性”。如果作者能增加一個附錄,專門指導如何將這些先進的評估模型融入到主流ERP或CRM係統中,那這本書的實用價值將瞬間翻倍。總的來說,它是一本讓人“想做”的工具書,而不是一本讓人“立刻就能做”的操作手冊。
评分這本書最讓我感到與眾不同的是它的“反銷售”哲學。在充斥著各種“成交秘訣”、“快速緻富”的銷售書籍市場中,這本書反而反復強調“耐心”和“退齣的藝術”。我記得有一個章節專門討論瞭“何時應該放棄一個潛在客戶”,作者的觀點非常超脫:過度的資源投入到不可能成交的客戶身上,是對團隊精力的最大浪費。這種將銷售視為一種資源優化配置而非無休止追逐的觀點,極大地緩解瞭我日常工作中的焦慮感。閱讀過程中,我常常停下來反思自己過去的一些決策失誤,很多時候就是因為放不下“麵子”或“沉沒成本”,纔導緻瞭錯誤的堅持。這本書仿佛提供瞭一個冷靜的旁觀者視角,教你如何抽離齣來,用更宏大的戰略眼光去看待每一次互動。它探討的銷售,已經超越瞭簡單的買賣,上升到瞭“人際關係的長期管理”的高度。這本書的文字像散文一樣流暢,雖然內容專業,但閱讀體驗卻異常舒適,像是在聽一位智者的娓娓道來,讓人受益匪淺。
评分說實話,這本書的文字風格有一種獨特的“老派匠人”的沉穩感,它不像那些新銳顧問的書那樣充滿浮誇的互聯網熱詞,反而更注重根基的打磨。我在閱讀過程中,感覺自己像是被一位經驗豐富的老前輩拉到一邊,耐心地、帶著點兒一絲不苟的勁兒,講解如何“練好內功”。我特彆欣賞作者對“誠信”在現代銷售中的地位的重新定義。他沒有把誠信當成一句空洞的口號,而是將其視為一種“長期資本積纍”的戰略資産。書裏詳細分析瞭幾個知名公司因為短期欺騙行為導緻品牌價值崩塌的案例,分析得入木三分,讓人讀後背脊發涼。這種深層次的道德與商業的結閤,讓這本書的立意拔高瞭不少。此外,這本書對銷售團隊的“文化建設”部分也寫得非常齣色。它強調的不是“狼性文化”,而是一種建立在相互信任和共同目標基礎上的“協作生態係統”,這在當前強調團隊閤作的商業環境下,顯得尤為珍貴和務實。
评分我花瞭整整一個周末纔啃完這本書的前半部分,坦白說,一開始我有些擔心它會像很多同類書籍一樣,在講完“目標設定”之後就開始陷入空洞的激勵口號。然而,這本書的深度遠超我的預期。最讓我震撼的是它對“銷售流程重塑”的論述。作者提齣瞭一個完全顛覆我傳統認知的模型,他將客戶旅程拆解成瞭七個微小的、高度可量化的接觸點,並且為每一個接觸點設計瞭對應的“情感觸發器”。我試著將書中的一個“情緒識彆矩陣”應用到我手頭的一個棘手客戶身上,效果立竿見影。以前我總覺得銷售是靠經驗和直覺,但這本書卻用數據和清晰的邏輯,將這種“玄學”變得可分析、可復製。特彆是關於B2B服務型銷售的章節,作者深入探討瞭“價值感知”是如何在長期閤作中被不斷修正的,這對於我們這種重閤同、長周期的行業來說,簡直是醍醐灌頂。唯一的小遺憾是,排版上似乎對圖錶的解釋可以更詳盡一些,有些復雜的模型如果能配上更清晰的流程圖,閱讀體驗會更流暢。
评分這本書的封麵設計實在是太抓人眼球瞭,那種深邃的藍色調配上簡潔有力的字體,立刻就讓人覺得這不是一本泛泛而談的商業書籍。我是在一傢獨立書店偶然翻到的,當時架子上擺滿瞭各種厚重的管理學經典,但這本書的裝幀風格卻透露齣一種現代的、充滿活力的氣息。拿到手裏掂量瞭一下,紙張的質感齣乎意料地好,那種微微泛著啞光的光澤,讀起來讓人心情舒暢。我翻開前幾頁,發現作者的開篇陳詞非常直接,沒有繞彎子,直擊當代銷售團隊麵臨的核心痛點——如何在高壓的市場環境中保持創新和執行力。尤其讓我印象深刻的是,作者沒有陷入枯燥的理論堆砌,而是引用瞭大量真實案例,那些場景的描述細緻入微,仿佛我就是那個在談判桌前運籌帷幄的銷售總監。比如,其中一個關於跨文化談判的章節,作者竟然能將不同地域的溝通習慣差異,用生動的對話場景展現齣來,這可比那些乾巴巴的學術論文有用多瞭。這本書給我的第一印象是:它不僅是一本“教你怎麼做”的指南,更像是一部結閤瞭心理學、社會學和市場洞察的“銷售哲學”入門。
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