牛津商务英语教程(中国版)成功交际(VCD)

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出版者:复旦大学
作者:李平
出品人:
页数:0
译者:
出版时间:
价格:12
装帧:
isbn号码:9787888450363
丛书系列:
图书标签:
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具体描述

商务沟通与全球化视野:提升职场核心竞争力的实用指南 (本书旨在为渴望在瞬息万变的全球商业环境中脱颖而出的职场人士、商科学生以及跨国企业员工提供一套全面、实用的商务沟通与文化理解的训练体系。全书内容紧密围绕现代商务活动的核心需求,聚焦于如何通过高效、得体的沟通实现商业目标。) --- 第一部分:构建现代商务沟通的基石 第一章:全球化背景下的商务语境重塑 本章深入剖析当前全球经济一体化对商务沟通提出的新要求。探讨跨文化敏感性在国际合作中的决定性作用,分析信息技术(如远程会议、即时通讯)如何改变了传统商务交流的模式与速度。重点解析在虚拟团队协作中,如何确保信息传递的准确性与情感的有效连接。内容包括: 全球化驱动的沟通挑战: 权力距离、个人主义与集体主义对邮件措辞的影响。 技术赋能的沟通策略: 优化视频会议的专业形象、撰写高效的即时通讯回复指南。 速度与精度的平衡: 在快速决策环境中保持沟通质量的技巧。 第二章:商务书面沟通的艺术与规范 商务书面材料是企业形象的直接体现。本章详细拆解各类主流商务文件的结构、语气和最佳实践。强调清晰性、简洁性和目标导向性是书面沟通的生命线。 专业邮件写作深度解析: 从主题行设计到附件管理,涵盖投诉处理、请求信息、跟进进度的邮件模板与实战演练。特别关注如何使用专业、非对抗性的语言来解决敏感问题。 报告与提案的逻辑构建: 学习如何用数据支撑论点,设计引人入胜的执行摘要(Executive Summary),并确保提案逻辑链条的严密性。内容涉及商业案例分析(Case Study)的撰写规范。 法律与合规性考量: 简要介绍在合同附件、保密协议(NDA)起草中需要注意的措辞陷阱与标准用语。 第三章:高效的口头表达与演示技巧 口头沟通能力是衡量职业成熟度的重要指标。本章侧重于提升演讲的结构性、说服力以及应对突发问答的能力。 结构化演讲框架: 运用金字塔原理(Pyramid Principle)组织演讲内容,确保核心信息在前三分钟被有效传达。 跨文化演示的适应性: 针对不同文化背景的听众调整语速、幽默感的使用尺度以及肢体语言的运用。 会议中的主动参与: 如何在大型会议中有效地提出质疑、澄清立场,以及如何引导讨论朝着既定目标发展。 --- 第二部分:职场场景下的情境化应用 第四章:跨文化交际中的敏感与策略 在全球化商业环境中,理解并尊重文化差异是避免误解、建立长期合作关系的关键。本章提供具体的跨文化沟通模型与案例分析。 高语境文化与低语境文化的差异实践: 如何理解非直白的沟通方式(如暗示、沉默),并在需要时进行得体的补充说明。 商务礼仪的地域化差异: 深入探讨亚洲、欧美及新兴市场在名片交换、送礼、餐桌礼仪等方面的具体要求与禁忌。 冲突管理中的文化视角: 分析不同文化背景下的冲突处理偏好,学习采用中立、基于事实的沟通方式来调解国际争端。 第五章:谈判沟通的策略与博弈 谈判是商业活动中实现价值最大化的核心技能。本章侧重于系统的谈判准备、过程中的心理战术以及达成双赢的沟通技巧。 BATNA与ZOPA的实战应用: 如何在谈判前清晰界定最佳替代方案与潜在协议区,并运用此信息指导沟通策略。 提问的艺术: 区分探索性提问、封闭性提问和引导性提问,掌握通过提问引导对方暴露需求和底线的技巧。 异议处理与僵局打破: 学习如何识别对方的真正顾虑,并使用重构(Reframing)和制造共同利益来化解谈判中的僵局。 第六章:危机沟通与媒体应对基础 在企业面临负面事件时,快速、透明、负责任的沟通至关重要。本章提供初步的危机预警与沟通框架。 内部沟通的优先性: 在危机发生初期,如何向员工传递稳定和统一的信息,防止谣言扩散。 面向公众和媒体的基础回应: 确定发言人,撰写初步声明的要素,以及如何坚持核心信息(Key Messages)。 社交媒体时代的快速反应机制: 监控与初步干预策略,避免因延迟回应而引发的二次危机。 --- 第三部分:职业发展与软技能的深化 第七章:建立专业人脉网络的沟通技巧 职业发展往往依赖于高质量的人际网络。本章探讨如何在正式与非正式场合中有效地建立和维护职业关系。 电梯演讲(Elevator Pitch)的精炼: 如何在极短时间内清晰、吸引人地介绍自己和核心价值。 有效跟进(Follow-up): 把握在会议、活动后的黄金时间,发送个性化、有价值的跟进信息,而非泛泛的“问候”。 反馈的接收与给予: 学习“SBI”(情境-行为-影响)模型,以建设性的方式提供工作反馈,并以开放的心态吸收他人的批评意见。 第八章:商务写作中的语调控制与职业形象塑造 本章回归到对细节的关注,强调语气的细微差别如何影响接收者对信息和发件人的整体判断。 “积极语言”的应用: 替换消极或被动的表达方式(例如,将“我们不能做这个”改为“我们可以探索其他几种可行方案”)。 专业性的视觉呈现: 排版、字体选择、标点符号的规范使用对专业性的影响分析。 跨层级沟通的语气调整: 针对高层管理者、同级同事和下属撰写不同侧重点和详细程度的沟通材料。 附录:商务场景常用词汇与惯用语速查表 (本附录收录了在金融、市场营销、人力资源等核心商务领域中,出现频率极高且必须准确掌握的专业术语、缩写和地道表达,旨在作为日常工作中的即时参考工具。) --- 本书的特色在于其高度的实践导向性。全书配有大量的真实商业案例分析和模拟练习,鼓励学习者立即将理论知识应用于工作场景中,确保所学技能能够直接转化为职场上的有效行动和可衡量的沟通成效。

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