本书分四个部分，第一部分告诉读者什么是协同，明了该点以后，第二部分指引经理人们如何认识协同的效能，下一步则是怎样才能真正实现协同，这是本书第三部分的重点。全书第四部分的主体是实践中的协同，作者将进一步探讨如何实施这一关键性的问题。
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关于协同问题的论文集，可以参考，但不够系统。
评分关于协同问题的论文集，可以参考，但不够系统。
评分关于协同问题的论文集，可以参考，但不够系统。
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评分电子书 @2009-02-24 01:53:48
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